应聘的岗位和就业的岗位根本不同，而且被迫签了就业协议，而且工作时间，强度都大的离谱，咋整...
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公司现在因战略问题以及减少成本，变相裁员。这个月我的岗位也会被公司调动，调到我的下级部门做普通员工，劳动量变大从管理者变成了基层劳动人员。问题是 的岗位和薪酬跟普通员工合同无异。我只是多了一份职位聘任协议，上面有明确我的岗位和薪酬，但是今天查看此协议15年已到期，但是至今未有找我续签，下月如果公司对我 ...
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待哺乳期女职工两个月后出哺乳期才能与其协商解除劳动关系，编制释出后与我签订变更劳动合同协议，变更回我应聘的岗位A。期间我的实际工作内容仍为应聘岗位A,而非 所签劳动合同哪个更有优先的法律作用。是否我签订了B职位，就表示我认可了B岗位，邮件解释的原委失效？ 如果不失效，协商不成，申请仲裁，能否得到赔偿？...
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于企业签了三方协议规定了岗位和工资，现在企业原来岗位也没有工资也没有约定好的高，可以申请解约，并让企业赔付违约金吗？...
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想咨询一下，我因不适应公司之前安排的岗位，跟公司提出换岗要求，公司人资说暂时无岗位，让我签了份待岗协议，截止时间和我与公司签的劳动合同是同一天，今天公司人资说有岗位了，我去上班是不是待岗协议就失效了啊...
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本人于2016年1月27号进入一家私企公司，岗位是办公室文员，当天我签了三个月的试用期协议，约定转正工资3500/月，试用期2800/月，签完协议第二天说 了1800元，今天是试用期到期的最后一天，公司以不再需要文员这个岗位了为理由，要调我去其他岗位，或者让我调去外地，我不接受，公司想让我自己走，请问 ...
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公司对本人进行岗位调动，岗位调动为与我进行协商，并未签订转岗协议单，就已经将我的工资降低，想劳动仲裁，怕合同一年过期事后单位不与我我签订合同怎么办？...
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.所以不肯签协议.现在公司在没有给出任何书面解雇通知的情况下.硬性要求我做工作移交?并且公司有口头表示过.若是我不同意解约.也可以把我调整岗位.请问我目前是否 公司现在拒绝出具书面的解雇书，并且威胁我若是不同意解约，就调整我的工作岗位。但是我跟公司签订的合同上有明确写了部门跟职位，并且写明甲方在合同期 ...
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把我调到其他岗位去，当时也没有跟我说新的岗位的问题，也没有说明新的岗位是需要在其他地方进行轮岗的，在这公司呆了一星期之后就拿了一张以合同为名的协议纸过来说签订，现在公司以我不愿意调岗为由要把我开除，并且还要扣协议上未满一年工作者的250元，请问合理吗 ...
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。 前厅负责指大堂人员，保洁，财务，及相关事宜等。 辅助负责指甲方给予的指定岗位或工作事务，如不允以采纳，则由甲方另行安排。 关于工资及工作的相关 充分友好协商,就四方共同合作在 经营地区性食品餐饮市场一事取得一致意见。特签订本协议 一 .甲乙丙丁四方在甲方经过长达数月的时间对无锡地区食品餐饮市场的 ...
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