规章制度，认同公司文，接受体现优劳优得，多劳多得，少劳少得原则的定额，定时，定质综合奖励的工资分配形式。 2.自甲方成立以来制订（含修改）的（ 管理制度作为本合同的附件，组成部分，对乙方具有约束力， 3.如乙方违反上述条款，属于严重违规的，甲方根据相关规定对其解除合同，并不支付任何以济补偿。 4.乙方 ...
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补偿和宅基地补助两部分。 住宅房屋的补偿面积按照以下方法认定： （一）办理了房屋产权证的，以房屋产权证载明的建筑面积为准。 （二）没有办理房屋产权证 征地拆迁指挥部审查并报县政府批准，严格按照“一户一宅、人均面积35平方米以下”的原则执行。 第二十七条 下列人员可计入套房安置或宅基地安置人口数： （一 ...
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的歪曲。 其次是关于5级和6级工伤人员离岗休养的问题 胜利石油管理局的答复是：“根据《企业职工工伤保险试行办法》（劳动部发[1996]266号）第24条第4 ，油田给与工伤协解人员的补偿补助总和高于国家和山东省规定的工伤协解人员解除合同补偿补助水平。 胜利油田的答复是自欺欺人前后矛盾的，前面已经说过《 ...
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错误经公司领导商议可给予开除处理。 5.驾驶员因公发生交通事故，保险公司理赔以外的部分原则上应根据驾驶员责任大小承担相应费用。 七、附则 综合部负责日常 范围： 河南信恒房地产评估有限公司全体正式员工（已签订劳动合同的） 二、 评选标准： 1. 具有良好的职业道德，在本公司和工作现场无违规、违纪现象； ...
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审批通过的名单，按先建房、超值部分先补偿原则，才能把原住房拆除。 2、合同签订后所有的山林和果树，除速生桉树外，其他林木和种植物由乙方统一规划 村民。 3、聘用符合乙方公司用工要求的并与公司签订用工合同的按南宁市最低要求起享受工资待遇，并享受乙方按相关国家政策缴纳的社保金（即医疗保险、养老保险、失业 ...
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为基数，根据社会经济变化，遂社内统一规定%比而变化。根据本解释、本合同的具体约订、上述《中华人民共和国合同法、劳动法、劳动合同法》有关规定，本 清理合同条款告知书” 限期，五日内答复，至今未有答复。请法院解决。 五、 拆迁补偿协议监督单位：临淇镇政府房产管理部门应负连带责任，赔偿损失。 上述本案再审被 ...
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第三款：费用补偿型医疗保险的给付金额不得超过被保险人实际发生的医疗费用金额。这一条要除外医保报销部分， 保险公司和被保险人的保险合同不符合健康保险 保险条款、费率以及赔付金额等方面予以区别对待。根据合同订立的公平原则，如果保险公司在厘定费率时未将被保险人有和没有社会保险区分开并在保险费率条款等方面区别 ...
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局的有关规定，为乙方办理社会养老保险，乙方须提供有效证件。如因乙方的证件问 题导致保险手续不能办理，责任乙方自负。原则上甲方按所在地最低基数办理缴金， 条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度，给予乙方必要的处分及经处罚，直到 解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第16条只需经甲乙 ...
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。 三、终止劳动合同后失业保险问题 首钢总公司迁安矿应对符合失业保险待遇的失业人员按属地化管理原则进行失业保险登记，并享受规定的失业保险待遇。 四、终止 的，我说，我国范围里，按我国劳动法，第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳 ...
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。 （二）乙方因工负伤（死亡）和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。 （三）乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家规定 的条件; (七)违反劳动合同的责任。 劳动合同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。[2] 编辑本段 四、订立的原则 订立和变更劳动合同，应当遵循 ...
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