根据劳动合同法第十条第二款规定，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。根据劳动合同法第八十二条第一款规定 某栋），只要搬离这个地址，员工都可以不去，因为这种情况视为企业单方面变更劳动合同内容。当然，如果员工愿意去的，则表示双方协商一致，企业一般会跟员工签订 ...
//www.110.com/ask/question-7619828.html-了解详情
我在昆明，劳动仲裁的时候公司不承认与我曾建立劳动关系，在没有签订劳动合同和购买社保的情况下我选择辞职，仲裁的时候我提交了名片和印有我名字的广告册和一段催讨押金的对话但是对方一口咬定是劳务关系，名片上无盖章、广告册和录音说是我个人行为，仲裁委员以让被申请人提供我在职期间打卡纪录 ...
//www.110.com/ask/question-1833357.html-了解详情
本人2015年3月1日与现在就职的公司建立劳动关系，但是入职后，公司的制度一直在变动，所以未签订劳动合同，但是最近公司拿出一份很多霸王条款且虚报工资的合同逼迫本人签订，并扣发了本人5月份和6月份的工资，请教下对于公司的违法 ...
//www.110.com/ask/question-4120856.html-了解详情
我们合伙成立一个小公司，我是一个小公司的其中一个小股东，我不在此企业上班，也不拿工资，在我不知情的情况下被任命为此小企业经理。单被我就职的外企发现要与我解除劳动合同 如何证明我与小公司只是投资关系而不是建立劳动关系。...
//www.110.com/ask/question-2499095.html-了解详情
工作，从1997年1月起是怀化市鹤城服装厂的职工，依法与怀化市鹤城服装厂建立劳动关系。（证据编号1） 2、申请人与其他原怀化市服装二厂破产职工一道，用从 了应得的股东权益，最后第三人也不承认与怀化市鹤城服装厂有权利义务的继承关系，不承认申请人是第三人的职工。 申请人的破产财产中社会保险费部分有20个月 ...
//www.110.com/ask/question-2850151.html-了解详情
单位没与劳动者修订劳动合同，没交社保，我去年九月十日与单位建立劳动关系的，到今年八月二十七日单位变更了我的工作岗位，于是我九月二号提出辞职，按照单位要求给他做到九月三十号，又不付补偿金。请问：申请劳动仲裁是要求支付补偿金，还是要求支付双倍工资。...
//www.110.com/ask/question-14707174.html-了解详情
2019年2月13日，与单位建立劳动关系，未签订办理劳动合同以及相关手续，劳动者因工作劳累导致 双手软组织疼痛不能正常工作.领完3月26至4月25日 规定制度，单位做法是否合理?现在 劳动者要求单位支付自24月26日至5月份的工资在法律上是否合理?申请劳动仲裁和去法院起诉，相关部门是否受理，能不能胜诉...
//www.110.com/ask/question-14667918.html-了解详情
本人与A公司签订劳动合同，建立劳动关系。后A公司与B公司合并办公（工商注册仍为独立法人，财务独立，人事关系独立，工资发放独立），B公司处于主导管理地位。后B公司以B公司文件，开除A公司的我。本人不服，申请 ...
//www.110.com/ask/question-1732497.html-了解详情
的直系亲属，法定代表人基本上没出现在公司过，甲为实际管理人）让员工（有固定期劳动合同）和另外一家事业单位（甲某同时为该单位的领导）又签订了一份劳务协议。劳动者是否触犯《劳动法》关于“劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系”的条款？如果公司业务转型，辞退该员工，公司以该员工同时和其他单位建立有 ...
//www.110.com/ask/question-15115924.html-了解详情
我女儿2009年和市政府建立劳动关系十年了，每月工资一千元，没有社会保险，现在让签订外包劳务合同，工资没有当地最低工资高，没有社保，时间是十一月签一至十二月份。不符合劳动合同法，不签还不行，劳动局反映，说政府谁不怕，打官司也没人为你说话，在依法治国扫黑除恶的今天 ...
//www.110.com/ask/question-13670780.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务