和公司签了5年合同，但合同都在公司手里，一共两份。自己也没有复印一份，请问这合同还有法律效力吗？这合法吗？我该怎么办？可以要求给双倍工资吗？ 我去医院问了，医生说医院有规定，不能办理补假手续，我该怎么办啊？如果这样的话我是不是就拿不到工资了呢？哪位律师帮忙解答一下啊 ...
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报道，当时公司负责人有亲口跟他承认说：“没有签合同是奋安公司的疏忽”。 这种情况，所谓的我同事签的那份合同是成立的吗？通过报纸或者记者，可以作为证明公司并 尊敬的律师能够给予我们俩一些专业的解答跟帮助。非常感谢！超过一个月没有签订劳合同每月赔偿两倍工资，具体是怎么算的？是不是要从第二个月开始算。 5月 ...
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清楚也不迟，然而当时间过到2008年1月15日的时候，公司还没有通知我签合同，同样的在发放07年12月的工资时，本人考勤卡上有周日 71*150%+68*21.75*150%=6860.50元，双倍为13721元）、终止劳动合同应支付的经济补偿及社会保险费、误工费等12860元，两项合计贰万陆仟伍佰捌 ...
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一直为条款，拒绝签名，但是实际上他们也一直在这里工作，时间长达近两年。虽然正式合作协议没有签，但每个月账目还是给她们过目，要他们签名确认。当时由于资金已经 我们擅自解除老动合同，所要双倍工资和加班工资，一行5人 共计40万。公司从工时的耗算上，从未有任何迹象表明要求加班。。。单都没有 加班坐冷板凳吗？ ...
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？再有我们公司工资发现金，我怎么能证明我得工资多少呢？不过现在我能拿到合同，两份都在一起只有我得签字，工司没有签字也没有盖章，应该视为无效合同，这个 然后举证公司没同我签定劳动合同要求赔偿两倍工资。请问我这样犯法吗 这个毕竟是个无效得合同，而且我要不拿出来得话，到我举证公司没给我签有效合同时，公司肯定 ...
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和补缴社保 ???? 问题补充：主要是我自己没有去签,这种情况能拿到补偿吗 ??? 要是补社保 是给现金我,还是公司去给我补交 ???我不是为了得两倍工资才不签合同的,我以前根本就不知道有这些,我本来是不想带那里做 想到辞职的时候方便. 还有 公司 ...
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工作两年多，第一年没有和我签合同，第二年和第三年签了，还能拿到第一年11个月的双倍工资吗...
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（另我上一次合同到2014年2月到期新的合同1月份有与公司签了继签合同意向书但未签正式合同。前几年都有每两到三年一签的合同，但我现找不到）我上周已去咨询 是从06年入职算起吗？且我从2014年2月到7月属还没续签合同，能要求这段时间的双倍工资吗？或是会不会影响现在的诉讼赔偿问题？ 急盼回复，感激不尽！...
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现在的基本工资是1900加上房补等共2400元，如果按照劳动法我能拿到多少的赔偿？ 3，我有这段时间的工资条，和银行每月的工资入帐记录，但公司在发工资时是以个人 ，劳法规定末与劳动者签定劳动全同的应赔偿双倍工资，应如何理解？是从应签而末签开始算吗？那我可以拿到多少？我是不是可以付出这么多的时间值得去做 ...
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小王帮小叶做A和B两个工程，小叶开了一家装饰公司，双方都没有签合同，A工程元旦开工，到现在还未有完成，B工程正月开始到5月份完成，其中A和B工程由于流动资金不足直接 不说得那么明确。现在这种情况小王本来抱着帮小叶打份工的，搞到工资没有，提成没有，还欠万五元债，请问小王该怎么做，还有希望能拿到工资吗？...
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