我3月4日入职，签了劳动合同，试用期3个月到6月3日，4月28日提交辞职，有辞职报告给办公室主任，开始说5月10日交接，后来没找到人，让我等下，我也 ，后面说好21日办理交接，无论有没有招到人，今天20日办公室主任说不能交接，领导不同意，要有人来了才行！我该怎么做？自动离职是不是五月份工资不会发了？...
//www.110.com/ask/question-14267204.html-了解详情
时候那边的经理跟我说试用期1600。。我去了快一个月了，累死累活免费给他加班不给加班费就算了，现在工资也不给我。我不知道该怎么办，希望您能帮助 提出离职， - 痛的未命名 22:03:43 这就被你算自动离职？ - 痛的未命名 22:04:23 反正你是不打算把工资给我，我懂！行的，这件事我会问劳动局 ...
//www.110.com/ask/question-1052504.html-了解详情
时候那边的经理跟我说试用期1600。。我去了快一个月了，累死累活免费给他加班不给加班费就算了，现在工资也不给我。我不知道该怎么办，希望您能帮助 提出离职， - 痛的未命名 22:03:43 这就被你算自动离职？ - 痛的未命名 22:04:23 反正你是不打算把工资给我，我懂！行的，这件事我会问劳动局 ...
//www.110.com/ask/question-1052485.html-了解详情
试用期为一个月，试用期过后公司没有跟我签订劳动合同及缴纳医社保，1月工资就发3600元，后来面谈补加了900元。后来因工作时间太长，社保也不跟我交，我 储运部司机杨某即日起自动离职与解雇处理，并给予扣教育费100元，同时要求本人自公告之日起15天内到公司办理相关离职手续。 （3）该员工因违纪所应承担的 ...
//www.110.com/ask/question-2495129.html-了解详情
元工资发放给乙方 合同的本文是，乙方因个人原因自动离职或中途提出离职的人员，甲方只能以每天60元工资发放给乙方。然后我的月薪是5300，上个月发过一个月工资。从 压着我的证件不给我？这样合法吗？然后我到当地劳动局问，他说我是急辞工。他们不受理……因为工种就是季节性的，没有试用期。所以现在我该怎么做？...
//www.110.com/ask/question-11361426.html-了解详情
试用期一年，在公司工作了一多个月后，没有签订劳动合同。因不适应工作，提出辞职，10月25号正式提交了辞职信，是当面提交的，没有复印留底，公司 。公司仍是说“我是自动离职，公司仍未批准”“我现在属于旷工，还要给公司缴纳罚金”。另外，我还有后面近一个月的工资，公司没有给予发放。请问，我该如何维护自己的权益 ...
//www.110.com/ask/question-2071559.html-了解详情
我做了四天临时工，最初说好50块一天的，后来说有三天试用期，试用一天30块钱，过了试用期一天8小时40块，9小时50块。做到第四天。我觉得太累了不干了，他说你这样算是自动离职，是拿不到工资的。我付出了劳动，不是应该给我该给的劳动报酬么，而且我这也不算是自动离职！...
//www.110.com/ask/question-6073198.html-了解详情
去一家公司上班试用期两个月 试用期前一天申请离职 过了一个星期才离职 公司不给办离职手续 他不想给我工资 有手机短信为证 公司不承认我有书面申请 说我是自动离职 劳动局 第一次跟第二次 说话的态度 不一样 都反驳我的证词 我觉得被收买了 现在我该怎么才能拿回我的工资...
//www.110.com/ask/question-1785191.html-了解详情
当时面试的时候，他说，试用期七天，如果七天自动离职没工资。所以上了十天半，第十天中午辞的职，下午不去了，老板现在又说试用期十天，不给工资。我该咋办...
//www.110.com/ask/question-6967024.html-了解详情
都发了，我去问，他说我没办离职，是自动离职，没有工资， 我的情况是 1、我签了劳动合同，但公司没给我， 2、试用期已经过了 3、没什么证据能证明劳动关系， ，5、我是在一家培训机构做培训老师 请问 1、我能否要回我的工资 2、公司能否以我旷工为由要求我赔偿损失 3、我现在在湖南，公司在浙江，我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-1366962.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务