2017]11号文件《广元市烟草专卖局（公司）关于部分人员离岗待退待遇管理的通知》规定，“关于申请离岗待退的，生活补贴按在岗同类人员总收入的80%执行”。该内容 第二条国家机关、社会团体、企业事业单位应当依法履行各自的军人抚恤优待责任和义务。 根据《工伤保险条例》第十五条第三款：“职工原在军队服役，因 ...
//www.110.com/ask/question-15124374.html-了解详情
请问河北省内有关于限制企业给职工缴纳养老保险人数的规定吗？河北省巨鹿县人事局对我们企业说规定是三人人为限，导致我们公司当前的两名职工无法正常缴纳保险。...
//www.110.com/ask/question-11610252.html-了解详情
强制的，是和国家的政策及法律相抵触，国家没有任何法律法规里规定可以给职工强制买断，致使职工们的生活陷入了非常困难的境地。 我们到主管局上访，局领导在 情况，可是至今也没有得到各部门的答复。 请问在线律师企业转制以有12年，因为上级的不作为，使职工的养老保险和医疗保险至今未能缴上。这种情况我们职工应该 ...
//www.110.com/ask/question-3828061.html-了解详情
和医疗待遇与单位工伤人员相同。以防止只重视工伤职工待遇、不重视残疾军人福利待遇的问题出现。原（条例）规定“国家机关、社会团体、企业事业单位工作的、因战、因公致残的 在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 工伤保险条例不包含因病致残的残疾军人我们该照那条执行。谢谢...
//www.110.com/ask/question-3486777.html-了解详情
超时加班，在工作时间和工作场所引发疾病的，应按《工伤保险条例》第十四条第一款的规定认定为工伤；职工在超时加班后合理的时间（如12小时）内突发疾病 ，只能自己交钱看病了，还不能做职业病鉴定，和工伤认定。 地方劳动所调解无效，企业竟然要我自己去申请仲裁， 问题补充：地方律师事务所，法律援助中心，爱管不管， ...
//www.110.com/ask/question-3005528.html-了解详情
职工内退回家，不在安排工作。多年来，内退职工要求返岗工作没有得到解决。我们内退职工要求返岗工作是符合国家法律政策规定的。在内退的八年里，由于没有签订 奖金其他一切福利待遇不变，可是天津联通公司违背企业有关的文件精神，违背当时的承诺，在公司职工工资的调整中，在各种保险及公积金缴纳中，以种种借口，以不讲理 ...
//www.110.com/ask/question-1770033.html-了解详情
计算为连续工龄。1.按照劳社厅函【2002】323号文件：在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄，可视同缴费年限。我的条件符合323号 规定计算为连续工龄的年限，尚未按我省有关规定补缴养老保险费的，仍可按规定补缴。目前，县社保局参考潍坊社保局《企业职工基本养老保险费补缴工作专题会议纪要》， ...
//www.110.com/ask/question-10950341.html-了解详情
技术工人交流协议书）的情况，还有在国家三令五申、乡镇企业不能保管在职的全民正式职工（政府工作人员）的人事档案的情况下，依然我行我素、公开答复根据（渝 （江津市技术工人交流协议书）规定我的养老保险由江津市劳动局缴纳，包括（行政管理、工资的改革、调整）。 根据（劳动部办公厅关于因企业职工流动等问题发生劳动 ...
//www.110.com/ask/question-9919784.html-了解详情
，于2010年10月因重大疾病退休，现年46岁。于1989年参加工作（系国有企业，2010年已破产清算），1999年调入其下属已改制独立核算的国有企业 我市2009年8月28日出台的《关于调整城镇医疗保险政策方案》中关于城镇职工基本医疗保险第二条明确规定：1966年以后出生的参保人员，累计缴纳基本医疗 ...
//www.110.com/ask/question-5412885.html-了解详情
？%，其中公司缴纳？%，个人缴纳？%。 基本医疗保险：按国家有关政策和规定，公司每月为本市户籍员工支付基本医疗保险，其计算基数为本人上年末平均岗位工资，缴纳 基数为最低工资，缴纳比例为？%，由公司全额缴纳。 第十四条 工伤保险：企业职工以上年度个人月平均工资为缴费基数，对照行业费率，由公司全额缴纳（ ...
//www.110.com/ask/question-1967371.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务