长沙女职工产假期间公司只给发社保报销的生育津贴合法吗？社保缴纳不是按照实际工资为基数缴纳，而是最低标准...
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我在北京上班，社保在该公司已经缴纳满一年了，我与未婚夫都符合结婚与生育年龄(晚育)但是今年发现怀孕2个月了，准备过年就领证，请问我可以享受带薪产假以及生育险报销么，公司如果以未婚先孕拒绝给我带薪产假是不是违法...
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1800+岗位工资1800+绩效工资900），产假期间公司每个月发了基本工资1800（需要从这笔钱里面再扣除社保200多），生育津贴报销了8932，产假结束就离职，公司应该把生育津贴发给我不？如果发，应该全部还是怎样，如果不发，公司是不是属于违法行为，可不可以申请 劳动仲裁维权。...
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公司生育保险按4352元缴费，我的税前工资是6800元，每季度有绩效奖金，16.9.28-17.2.2休产假128天，社保报销生育津贴18615.47元。我的生育津贴是按6800/30天*128天-18615.47元，还是16.9.29-30、16.10-17.1月、17.2.1-2.2这些工资相加 ...
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上班，从2012年上班一直以来单位是买的机保，开始以为是社保单位也没告知员工（最近因为要强制转为社保的政策才知道）。但是从2014年新进员工就是买的社保没有 社保，10月份才转为社保，现在报生育险已报不到了。想咨询一下，这种情况该如何解决，主要是想有个说法。谢谢现在能不能要求医院进行报销或者支付费用...
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在广州连续交社保四年，七月份断交，七月份怀孕，八月份继续交社保，可以享受生育险吗?...
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你好！请问现在广州的生育保险报销标准是哪个？生育津贴＝上年度本单位人（月）平均缴费工资÷30（天）×假期天数 社保局所批下来的生育津贴除掉我产假期间的工资外多余的钱公司没收而不发放是合法的吗？（广州的社保） 我去了社保局问：得到的答案是（你的公司好，肯将剩余 ...
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而起受孕期为3月初。预产期为12月初，这样一来，缴纳社会保险的总月数为9个月。公司人力资源部门找到我说，“入司缴纳社保不足10个月的孕妇，社保处规定：不享受生育保险报销以及生育期的工资补贴。” 请问这种情况下，我该怎么办？...
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续签合同，我是否应该要求公司赔偿每年一个月即3个月的所得工资？另外，我的社保于2010年1月才开始购买，原因是刚进公司时，公司要求个人自己购买，但是我 年12月生育时的全部费用都由自己承担，没能享受到生育保险报销及公司的任何补贴，请问我是否要求公司补偿？补偿的内容应包括哪些？由于合同已经到期了，所以急 ...
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给别人，我现在已经怀孕，2011年6月15号的预产期，但我合同到期为2011年5月31日，问了社保的，说单位如果不继续缴生育保险就报不了，单位如果没有继续缴生育保险，我可以找单位报生育费用不。合同满了，单位是不是不用继续缴5险了。单位都转卖给其他公司了 。我找原公司赔偿 ...
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