检验人员，会涉及到一些内部资料，现在我要提出辞职，一个星期之后离职，老板不同意，说是合同上面有规定写重要人员离职要提前6个月打报告。还给了我两份承诺书要我签。目前还有两个月工资压着。我现在是已经找到新的单位了，下个星期就要去新的公司，这样的话要怎么办.而且还有两份承诺书要我签，内容包括 ...
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合法利益。目前本人岗位是文职，2013年12月4日人事部发出调动通知，要求将我调往生产车间，我不同意调动，这等同于与单位协商不成功，变相成为我乙方不履行合同违约 通知是等同于续签告知，但4号至31号只有28日，还属于有提前30日通知！？我能否争取到一个月工资的代通金赔偿？我还在原部门正常上班，且有年假 ...
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5个半月，不投保没有合同，工作单位让我上交了500押金，4月2号口头跟领导提出辞职说10号就不来了，她当时同意了，9号突然反悔了说必须提前一个月说，现在牵扯没有人跟我 去劳动仲裁申请帮助，她说随便还说公司这么多员工就你聪明就你想到了？叫我去告告试试吧！我不知道该怎么办了！请帮帮我尽快给我答复，谢谢了！...
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我在一家新诊所工作了一个月没签合同，四月十一号开始工作由于等待卫生局验收，没有患者我们就打扫卫生下午经院长同意就提前下班，五月十一号院长就以这个理由私自调整说从四月26开始算上班，并且五月一号到九号给我们放假也不算在工作日，我辞职了他就以这个理由不发工资，请问合法么？...
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怀疑，在加上3个月没发工资，在工程做到一半的时候，我提前30天申请离职。当然公司没有正面回答我，只是通过部长来转告我，公司原则上是不同意我离职。但是我 或者我怎么能要到我的钱 PS：公司老总的父亲是我们当地检察院的副检察长 谢谢由于我有单位，所以也没打算长久干下去就没有和这个公司签订任何协议以及合同。...
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（五）依法被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 第二十六条 本合同期限届满前一个月，双方均有义务告知对方是否续期。乙方未在规定时间内书面回复的，否则视为乙方不同意续期，合同到期自行终止。 第二十七条 甲方应当在解除 ...
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的,乙方应向甲方支付每个学生5000元人民币的违约金。 第三十条：未经甲方同意，乙方不得在其他单位兼职。 第三十一条：甲方有权在乙方任职其间或乙方离职一 可以解除。 第三十六条：乙方在试用期内解除合同的，须提前七天通知甲方(试用期为一个月)，并办理相应的工作交接。乙方在试用期满后解除劳动合同的， ...
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含各县） /元，共计 2600 元。一年后调整工资，涨幅不低于8%。 2、乙方工作满月后发放月工资，不足一个月不予发放点工工资。 3、乙方的工薪及奖金应 不等罚款。若施工单位宴请监理部人员，必须报告总经办，未经总经办同意不得私自参加宴请，一经发现，将处以重罚。 6、乙方如在劳动协议期间提出辞职（非身体 ...
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元每月每天工作8小时，后来入职一个月不到就改为每天工作12小时）请问我该怎么办？ 附劳动合同：劳动合同 甲方（用人单位）： 乙方（职工）： 名称： 及责任 甲、乙双方任何一方未按《上海市劳动合同条例》规定提前三十日提出解除劳动合同的，应以一个月的薪金作为替代通知金； 甲方依法解除劳动合同，需对乙方 ...
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我解除劳动关系，并要求我主动递交辞职报告走人，对此我没有同意。 按照劳动合同上的规定，公司应提前30日书面通知或支付员工一个月工资后，可以解除劳动合同并按规定 作为劳动者肯定是要维护的。所以，您也不用扬言要开除我，因为即使如此也不能逃避用人单位应当履行的法律责任。再说了，您凭什么开除我？就凭我没有听您 ...
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