我就职时与公司签署了劳动合同，约定竞业限制需要公司书面提出并支付补偿金。想请教，如果我离职时，公司未书面要求，并且没有支付竞业补偿款。但是过几个月，我在新单位就职了，原公司是否可以再发书面通知并支付补偿金来要求我竞业限制？谢谢...
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我的合同有附加协议，其中有“给同行业公司提供咨询与服务要赔偿公司35万元”这个属于竞业限制条款吗？但是合同上没有写“在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿”合同上只有岗位工资与周六加班工资，没有竞业补偿金，那我上面35万那条还成立吗？如果我在同行业竞争公司兼职要赔付公司35万元吗？...
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公司与我签订补充协议，三年内不得到公司现有的合作公司（或今后的合作公司上班），并且不能从事汽车美容项目合作。否则支付违约金5万元。但其并没有给我支付竞业补偿金。 请问：我如何追讨竞业限制补偿金？数额怎么计算？申诉部门是哪里？竞业限制劳动合同法规定不的超过两年，公司要求三年内是否有效？...
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您好，我于2010年与公司签署了保密和竞业限制协议，但目前不想继续在该公司工作下去了。协议规定劳动合同结束后的2年内不得在同行业担任任何工作，违约 为一式两份，但当时签约时公司并未完整填写甲方信息，所以我并没有这份保密和竞业限制协议在手里，即我一直未持有协议。请问这种情况下，该协议是否有效？我现在怀孕 ...
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你好，我想请问下，我和目前的工作单位签订了知识产权保密竞业限制协议，上面只是写了我离职后对单位造成损失之类的，需要支付五十万元违约金，但未写竞业补偿金数值以及发放方式，如果我离职后单位未支付任何竞业补偿金，该协议是否为无效的？如果我去另一家同行业单位工作的话是否违约，谢谢协议期限为八年...
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如果竞业限制只规定限制,不规定补偿金,这个限制生效不? 如果这种限制签了后,生效不? 如果竞业限制规定不给补偿金,并用5险和工资扣发为由,要求签署,如果签了,限制生效不? 谢谢!...
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工作，否则乙方须一次性向甲方支付10万元，因此对甲方造成重大经济损失的，甲方有权追究其法律责任” 在合同中并没有规定竞业限制的补偿方式及金额和限制的 限制，有经济补偿，时间限制不得超过两年 请问以上内容是否违背了劳动法 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的 ...
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，这是第一次发贴提问，没有很多赏分给大家，请多包涵，谢谢：） 1、竞业限制中列出：劳动者在离开用人单位一定期限内不得自营或者为他人经营与原用人单位有竞争 ：如果是这样，那离职后的一年半到二年之间，是否不需要受此协议内容限制？？ 3、关于赔偿金的支付方式 应该是每月支付？还是一次性支付？无协议中无约定， ...
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我在广州某日化企业从事互联网广告投放工作，签了一份竞业限制协议，约定离职后可以获得平均基本月工资20%的竞业限制补偿费。在快离职时，我发现协议不仅限制我半年内进入同行业，还限制我从事与互联网广告相关的岗位，请问它这份协议合法吗？...
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曾经签过竞业限制，现在从原公司离职了，想取消限制，因为可能会在同行业就职，不想被协议限制. 想知道在哪些情况下，我可以要求解除竞业限制？...
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