2010年3月开始工作到现在（2011年3月），公司未签订劳动合同和购买保险。也没有工资条，只有拿工资时我签收的条子，在公司方。所以证据只有在公司的 多大可能得到赔偿？应有哪些赔偿？“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”如果超过一年呢？...
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想请律师帮忙拟定完善的劳动合同，与规章制度不冲突，与法律不冲突，需要多少费用？...
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我自15年3月份进入某公司上班，到2016年3月10日自动离职，这期间公司正常给我缴纳五险，工资正常发放，唯一存在的问题就是我没有办理离职手续。再就是公司与我没订立劳动合同，公式是否违法？是否应该支付双倍工资？ 我自动离职，我应该负法律责任吗？ 我在此公司上班的证据 ...
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在一家KTV做出纳将近两年了，一直未签订劳动合同，也没有交保险，现在我应该怎么做...
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是河北保定阜平县养路工区的一名员工，自1999年5月2日工作至今，没和我订立劳动合同，也没给我们交过社会保险，现在的工资一个月600元，我们想打官司，可这个 一共有五个人急找一个好律师，有意者强与我们联系.我们也在保定律师事务所找过律师，劳动仲裁了一年多也没结果，律师都被收买了，单位领导说过拖也要拖死 ...
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老师您好，我去年11月28日至12月31日在某网络公司工作，一直到我12月31日离职，公司没有和我订立劳动合同。那么我是否可以要求公司把11月28日到12月31日这一个多月的工资二倍支付给我？...
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双方为情侣，学生，女方为男方的画室代课，约定费用每节课150元，但没有订立劳动合同，现在双方分手，男方说女方多拿他钱了，男方算的课时比女方自己计算的课时少很多，男方就找学生录音（就是算课时呢）当做证据准备起诉女方。男方基本上所有给女方的钱都经过女方的 ...
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如果劳动者与企业签订了“因劳动者个人原因未与企业订立劳动合同，同意放弃对企业的一切权利要求”，劳动者还能否索要双倍工资？注：这个协议是企业伪造的证据，假设伪证有效的话，请各位律师回答一下上面的问题，非常感谢。...
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李X没有与公司订劳动合同，在公司工作4个月未完成本职工作，现公司业务减少，需减员，在1 个前就告知要解散人员，11月30日已结清工资。现李X要求公司赔偿他2万元的赔偿费。依据是什么？...
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我们有订立劳动合同，在这厂工作了有10年了，但现在工厂要迁到别的地方，我们不想去，厂不让离职，要吗就旷离，这合理吗？我要如何维权？ 我正常离职能要到补偿金吗？ 请对案例分析详细吗？谢谢我有与劳动分局投诉过，因厂有几条生产线要过几个月迁到湖北，调解答复是我们去厂上班，但回厂上班后， ...
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