服装公司，做制版一职，入职前跟老板谈好的固定工资6500元，没有约定试用期，3月25日签订的劳动合同，但是合同除了每天8小时工作双休之外，其他都是空白， 了一张自愿放弃购买社保的单子。公司规定压一个月的工资，到四月底发工资发三月份的工资5750元，没有工资单，也不知道怎么算的，工资是会计发的现金，然后 ...
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月工资和去年9月份至8月份的提成。当时签合同的时候，只有一份，公司没有给我留底，而且合同上也没写明每个月的工资情况。一年的合同，试用期是3个月，也没有缴纳社会保险。提成部分也没有纳入合同条款，只是口头约定按季度发放。原本在今年9月5日我应该拿回自己的工资及 ...
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物业经理一职，约定试用期一个月，年薪8万元，试用期满后，一直工作较好，公司未与我签订劳动合同，每月6666元的工资惯例发到工资卡上，11月份，我 类别明确注明“辞退”，且所有相关手续均已签字，仲裁委却认定我是自愿离开，不予支持我要求的经济赔偿 3.公司未依法给我购买社保，申请时我未提到，裁决没有提及， ...
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物业经理一职，约定试用期一个月，年薪8万元，试用期满后，一直工作较好，公司未与我签订劳动合同，每月6666元的工资惯例发到工资卡上，11月份，我 类别明确注明“辞退”，且所有相关手续均已签字，仲裁委却认定我是自愿离开，不予支持我要求的经济赔偿 3.公司未依法给我购买社保，申请时我未提到，裁决没有提及， ...
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日正式入职，口头约定试用期3个月，到了2015年3月27日，被口头告知辞退，理由是达不到一个专业职业经理人的标准，因为他们是从我原公司挖我过来，让 就以不称职为由将我辞退。 在职期间患病，并未就医（期望公司上社保时再说），现在已经离开公司，所产生的医疗费用只能我自己承担。因为社保断缴，不能报销。 请问 ...
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公司任职物业经理一职，约定试用期一个月，年薪8万元，试用期满后，一直工作较好，公司未与我签订劳动合同，每月6666元的工资惯例发到工资卡上，11月份，我被任命 .23日我到公司人事办理了《离职交接表》，公司离职类别写的辞退，相关手续也已经签完字，最后公司让我承认是自己主动辞职，让我签字，说签完字就给我 ...
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公司任职物业经理一职，约定试用期一个月，年薪8万元，试用期满后，一直工作较好，公司未与我签订劳动合同，每月6666元的工资惯例发到工资卡上，11月份，我被任命 .23日我到公司人事办理了《离职交接表》，公司离职类别写的辞退，相关手续也已经签完字，最后公司让我承认是自己主动辞职，让我签字，说签完字就给我 ...
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号进入家具公司，当天便签了合同，两份都在公司里放着，他们不给我！约定无试用期，月休两天，保底计件制工资，保底2800，压40天的工资，在生产线上作封板 找我谈话，想要我写下保证书，最后我还感觉很烦，就写了!现在学了一个半月，又单独做了两个月，而且是每天加班，工资也还有原样，不涨，每个月保底，所以现在是 ...
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我于上月7月10日到广东省江门市鹤山——倍狮有限责任公司，这家厂里面工作，我在这里工作了一个月，他的试用期，合同上写的是90天。我觉得在这里工作时间太长，一天里13小时，一共只有一个小时休息时间，每个月约定的两天休息时间，由于他要赶工，我们的休息时间也得不到保障，并且工资太低，所以我 ...
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我在一个全国连锁店公司上班 是零售业，我们单位口头约定6个月试用期，我是2月1日入职的，入职签了合同 但是没给我一份。后来单位文员说是给代理 56月才下来钱都在公司社保账户里 还没有帮我缴纳开户， 我马上就离开公司了 那我怎么知道她啥时候能帮我办上？ 万一不给我缴纳 拖黄了怎么办？那我想要回她扣我的钱 ...
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