公司员工守则，内容如下，麻烦您顺便看一下这样的员工准则是不是合理，是否存在霸王条款！内容如下： 河南信恒房地产评估有限公司文件 通 知 1、 员工守则 本制度。 一、 评选范围： 河南信恒房地产评估有限公司全体正式员工（已签订劳动合同的） 二、 评选标准： 1. 具有良好的职业道德，在本公司和工作现场 ...
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合同签仃是否合法，首先是合同的仃立。发包方：莱阳县第二化工厂主持组织；承包方：为承包单位：王殿风，合同内容生产经营，双方盖章，承包有效时间自1983 ，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 根据《宪法》 第五条中华人民 ...
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合同签仃是否合法，首先是合同的仃立。发包方：莱阳县第二化工厂主持组织；承包方：为承包单位：王殿风，合同内容生产经营，双方盖章，承包有效时间自1983 ，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 根据《宪法》 第五条中华人民 ...
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再空格处约定工作岗位，工作内容，不能约定劳动报酬，也就是说工人只能干活，工资企业可以随便拿，作为该案主审法官应鉴定合同是否真实，应当必须叫公司拿出保留在公司那 ？在国家依宪治国的法治社会里整么还有这么多目无国法的政府官员在荣昌县继续残害百姓？他们就是接访一百次，开一百次听证会，不为百姓办实事不依法解决 ...
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王发强于2017年11月15日强行收回了商铺，加锁了门锁，不仅不能重返门店继续经营，连店里的物品都没搬出来。 被上诉人王发强在上诉人左科向其告知了实际 没交租金你就自行处理房子。他并未告诉我情况。”是针对王发强发给我“你是否要提前解除合同，请把房租尽快付我后商量”短信的回复，明确回复被上诉人王发强不是 ...
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多数职工不同意下；企业需要裁员是不与职工协商下进行的，这个裁员行为方案是否依旧有效？会得到劳动部门的批准吗？我们公司就是这样。退一步讲，如果企业收回裁员 双方协商一致下我被裁员就等于终止《劳动合同》了？？如此解除《劳动合同》是否合法，劳动者可以要求企业赔偿或者继续履行《》合同》吗？对这些法律法规有什么 ...
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掉，B公司在注销之前，把所有的资产和业务全部转移到A公司，并终止与员工的劳动合同，请问公司这种情况属于吸收合并吗？是否适用《劳动合同法》第三十四条规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由继承其权利和义务的用人单位继续履行。如果A公司不 ...
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公司迟迟协商不一致，但又无法继续履行的情况下，算作违法吗？应该怎么处理？ 3. 《劳动合同法》，第84条，解除劳动合同后，用人单位不得扣押劳动者的 中，有写包含附件 保密协议 字样，但没有对应附件。 是否可以认定 保密协议无效？ 由于公司并没有给我劳动合同副本，如果公司后期突然拿出保密协议，可能包含对 ...
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以后自行离开工作单位，我朋友不同意，要求继续履行合同直到合同期满，后来提起劳动仲裁，直至中院，最终判决是劳动合同继续有效，单位安排我朋友待岗三月，要支付 提供合同约定的岗位，同时也不与我朋友协商解除劳动合同，我朋友是否可以要求单位继续支付当地最低工资直到合同期满，合同期满后，要求单位支付经济补偿金吗？...
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。本协议期满后VIP会员权益随之终止，乙方会员等级 也将调整为普通会员，可继续享受TMOOC.CN上的免费课程和服务。 4、乙方接受甲方培训时，应须努力 去用人单位实习、试用，或乙方与用人单位形成其他事实劳动关系的情形。 七、争议解决 1、双方约定本合同签署地为：北京市海淀区大钟寺中坤广场E座。根据 ...
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