险一金全额，并签订了协议，时间到8月14日。 3、现在我想申请一次性预支发放我三期期间工资、五险一金及补偿金，总部HR回复说没有宣布破产无法预付， 非法人，也无任何决策权力，公司这种做法算不算默认倒闭？ 2 公司不跟我解除劳动合同，就这么一直拖着，根据现在的公司裁员变卖资产等情况可不可以申请预支费用？ ...
//www.110.com/ask/question-8220921.html-了解详情
雇工男，53岁，2016年4月加入宜昌市高新区一家生产企业上班，未签订正式劳动合同，2018年4月用人单位通知所有人回家休息，如果还需要某人上班会 当事人不要他上班了，支付了当事人4月公司基本保障底薪2200及前期一直拖欠的工资，公司一直没有给员工缴纳社保，发工资时间是当月低支付上个月的工资，但是也 ...
//www.110.com/ask/question-13001500.html-了解详情
也不算，期间并未签订劳动合同，7.28号与老板理论，有录音，老板承认当初说好3000，但他不要暑假工，一开始招聘以及上班直到22号提出离职，老板都没有询问是否为长期，老板未缴纳社保，请问我申请仲裁胜诉率大吗，老板未给足工资及加班费是否违法，我是否可以申请国家节假日加班工资（端午节 ...
//www.110.com/ask/question-15349715.html-了解详情
上班两年了，15年12月份A老板由于公司业务营销方式转变让我们回家待业一个月且没有工资，让我们2月份到B公司； 2，2月份公司员工来到了B公司，B公司 4，A公司与B公司均未与我们签订劳动合同且未缴纳社保。 综合以上条件，我们想了解是否能要求A老板对我们进行在A公司及B公司工作期的赔偿，赔偿金如何计算 ...
//www.110.com/ask/question-7481652.html-了解详情
2015年3月开始工作、实习期一个月、之后转正、 中间重新签订过一次合同、因为工资变动 现在9月干完了、准备辞职、 期间公司一直未给缴纳社保及其它保险 这样是否可以进行劳动仲裁申请补交保险或者进行经济补偿？ 还有个我听说有个什么进行双倍工资补偿的、这个是什么？ 谢谢...
//www.110.com/ask/question-4880957.html-了解详情
劳动者支付劳动报酬是相似的，此种社保关系的产生是由于劳动关系。同样，如果早不是公司员工，公司为什么还会为其缴纳本质上属于劳动者个人收入的社会保险费用，逻辑上 合同，在小王没有违反劳动法的情形下，用人单位2003年12月3日可以终止其劳动合同”。答案：不能，并应签订无固定期限书面劳动合同。 这道大家公认 ...
//www.110.com/ask/question-1125838.html-了解详情
李在2010年与保安公司签订劳动合同时，交警大队领导并未告知属于劳务派遣，只告诉包括小李在内的120余名协警是为了缴纳社保。合同的签订过程具有欺骗性，而且在 李更是提出质疑，一是小李和其他协警签劳动合同时公安局没有出示或告知与保安公司之间存在这样一份劳动协议；二是小李提出公安局与保安公司之间的劳动协议 ...
//www.110.com/ask/question-7843526.html-了解详情
年2月22日入职于XXXXXXXXXX有限公司担任管理岗位。双方签订有效劳动合同，劳动合同至2019年01月31日止。劳动合同约定工资7800元/月。2015年12月22日， XX报到了，您在公司吗？被告：来XXX报到？报什么到呀？报到就没有必要了，要说找我，找我可以。后经与公司领XXX协商，同意原告 ...
//www.110.com/ask/question-6796840.html-了解详情
劳动关系的相关规定，支付本人离职经济补偿金和逾期未续订书面劳动合同补偿金。蒋长贵经理电话联系中江加勒比分公司后通知本人：对于工资结算存在的疑义需要向 元； 国内交通补助费用：500元； 国内公司代缴社保和公积金费用：12000元（具体金额以公司实际代缴纳为准）； 已发工资和个人借款：71,613.11 ...
//www.110.com/ask/question-12428633.html-了解详情
可以劳动仲裁吗？ 在某公司工作3年多，签订了北京劳动合同，目前有效期至2012年7月。劳动合同中没有详细准确填写工资金额及工资的构成。但有每月工资条（显示 公司的集团总部（外省市）一直办公。工资没有任何改变，我现在可以追要补偿吗？ 3. 入职初期（半年）公司未给我缴纳社保，由于本人在入职前是个人缴纳， ...
//www.110.com/ask/question-631472.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务