”,不符合最基本的劳务合同标准,公司人员全部都拒绝签订,包括我。 8月中旬发放7月工资的时候,我才得知每个月只发给我8千元的40%的工资,其余的60% ,甚至怒气冲冲说走法律程序告她拖欠工资,但是想着涉及的金额也不多,也就就没有浪费时间和精力去寻求说法。。 我不知道向劳动监察部门投诉后,下一步应该如何 ...
//www.110.com/ask/question-1974706.html-
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,但扣来扣去实发工资就成真正的工资了。在我们这里当地的劳动仲裁立了案,现在判决书上写学校给申请人办理有关社保,赔偿合同什么的金额是9600元。我们不服,可是学校造证据太轻而易举了。我们根本没有能力和整个学校抗衡。判决书上写的学校给申请人办理有关社保有可行性吗?能把这十年的社保全给 ...
//www.110.com/ask/question-1476343.html-
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15天等于3103.65元。 2、我国目前实行每日工作8小时,每周工作40小时的工作制度,而申诉人平均每周工作60小时,白班一天晚班一天休息一天, 等货币性收入,按劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。2009-2012年共计三年,平均工资1600元,合计金额4800元。 这个申请有不合理 ...
//www.110.com/ask/question-1336401.html-
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有几点问题需要请教您一下: 1.正常产假是90天,请问营口地区23岁以上的应该属于晚婚吧,晚婚产假另加多少天?如果领了独生子女证产假还有延期吗?如果 卡发放工资记录单有,项目工资,金额3600,所以我想请问,我产假期间的工资,会不会只按照他们在劳动合同上填写的基本工资,或者是当地的基本工资发放??如果 ...
//www.110.com/ask/question-1208506.html-
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金额还是4000,单基本工资和绩效工资这2栏分别填上了数字,而且表示绩效公司可以根据甲方的经营状况进行发放,现在公司经营状况不好,每个月只发我们60%的工资,而且当初承诺的每个月300的电话补助和一天20的饭贴都没有按当初约定的金额发放(这些合同里面没有体现),另外公司对于我们业务 ...
//www.110.com/ask/question-1140781.html-
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律师,你好,我是一名刚进出租车行业的司机,我在进入此行业前,签了劳动合同跟承包租赁合同,承包合同上写著履约保证金5000块,如干满承包租赁合同三 包金,标准详见《承包指标明细表》 甲方确定承包金时,已减去了应支付给乙方的最低工资。 承包金的结算期为:上月26日至当月26日止。 第五条 承包金将会日期 ...
//www.110.com/ask/question-66220.html-
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律师,你好,我是一名刚进出租车行业的司机,我在进入此行业前,签了劳动合同跟承包租赁合同,承包合同上写著履约保证金5000块,如干满承包租赁合同三 包金,标准详见《承包指标明细表》 甲方确定承包金时,已减去了应支付给乙方的最低工资。 承包金的结算期为:上月26日至当月26日止。 第五条 承包金将会日期 ...
//www.110.com/ask/question-65841.html-
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1200元加销售提成。但是公司并没有和我签订劳动合同。到2008年公司给我的工资提高到1500元加销售提成,这些都是口头的。在2008年5月后给我签的合同 还什么资料,我能拿到我应拿的提成不?还有我的保险怎么办? 我是外地农业户口。请说明公司应该给我缴纳什么保险及金额。 谢谢!我有公司产品的销售合同和 ...
//www.110.com/ask/question-23610.html-
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现在与公司发生了一些不愉快,公司将我变动岗位,调动单上只标明按原工资标准执行,并未标明具体金额,在变更的劳动合同中只标明基本工资820/月,我要求他标明工资总额,公司不 ,我也不想干了,但不会提出自动离职,想求助高人怎样做可以拿到最高的赔偿。 我的合同09年2月28日到期,入职时间06年12月11日。...
//www.110.com/ask/question-16292.html-
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离,现在是劳动者进公司一年多,2019年4月26日公司才统一签劳动合同书造假,工资写3800元,但实制上申请人工资高过3800,而且合同日期写从2019年2月11日起的,现在劳动者申请公司未依法签署劳动合同赔偿最多12个月平均工资金额,是指转正日期起至劳动合同日期的 ...
//www.110.com/ask/question-14687112.html-
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