好放在我这里，公司没有盖章． ２、公司一直工作时间违背了劳动法我们每周要工作４５小时．超出了劳动法规定的４０小时． 我现在的问题是，我被辞退，到目前为止２００９年６ 来证明确实公司没有跟我签定劳动合同？公司会不会以我自己是从事人事专员的岗位来说我把我自己的劳动合同个人跟公司部分我全部拿了．我能拿的到从 ...
//www.110.com/ask/question-37938.html-了解详情
我在一家公司工作了六年多，一直从事现在的岗位，因现在和主管因工作问题发生争执，主管就说不让我上班了，叫我自己去找总监，又不想说是公司要解除劳动合同，想让我自己辞职，他这样做违反劳动法了吗？我该怎么做...
//www.110.com/ask/question-8172868.html-了解详情
说明天就不用来上班了，这样我被离职了，并没有去办理离职手续。介于本人对劳动法的不认识很不情愿就被离职了。 由于在公司本人尽心尽力，其原因是和新任区域 其违反了劳务派遣的用工规定，第三条 用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。而我在门店是作为门店管理人员去作劳动的，请求赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-3071789.html-了解详情
进行赔偿，而员工却不想转换工作岗位，这样的话员工是否也可以要求公司解除劳动合同进行赔偿呢？ 有律师回答可以申请劳动仲裁，但是我的问题有几点不明白的地方 给我们提供，而员工对公司失去信心而要求进行解除劳动合同进行补偿，这样子来说劳动法可否有这样的支持理由？ 其二，我们公司在原来的分公司也由过类似的经历， ...
//www.110.com/ask/question-716515.html-了解详情
工作9~10个小时(因为厂房内噪音非常大,会安排每个岗位两个工人,每1小时轮休一次),并且整个6,7,8月都不会有真正意义上的休息天,就像我 加班,没有任何休息天,单位应该支付我们除试用期工资外,额外的加班费吗? 三,如果新劳动法中对我所提问题都有相关条款章程,麻烦请列举,我会考虑去劳动仲裁委员会投诉 ...
//www.110.com/ask/question-478656.html-了解详情
我咨询一下，由于工作性质怀孕时一直正常上班跑外勤一直上到住院做剖腹产。公司要求产假产休1个月，如果想休满产假就调离岗位。现在我还在产假中，由于工作中出现点问题公司要求调离我岗位。在这种情况下公司违反劳动法吗？我不想调离岗位应该怎么做？谢谢...
//www.110.com/ask/question-248223.html-了解详情
向社会公开招聘街道协管员,要求先解决下岗失业人员再就业问题，以前在政府上班的职工被下岗后也恢复了工作，为何我失业后榕江县林业局领导没有关心我的就业问题呢 ，榕江县林业局领导这种做法是违背党中央的精神，违背了创建社会和谐的精神。更违反了《劳动法》、也违反了贵州省劳动厅《关系严禁企业职工买断工龄的通知》。...
//www.110.com/ask/question-19450.html-了解详情
向社会公开招聘街道协管员,要求先解决下岗失业人员再就业问题，以前在政府上班的职工被下岗后也恢复了工作，为何我失业后榕江县林业局领导没有关心我的就业问题呢 ，榕江县林业局领导这种做法是违背党中央的精神，违背了创建社会和谐的精神。更违反了《劳动法》、也违反了贵州省劳动厅《关系严禁企业职工买断工龄的通知》。...
//www.110.com/ask/question-19423.html-了解详情
逼接受。第二步，因我是家庭中唯一的收入来源，我在新岗位做好学徒的工作。上司见我无离职的意思，即时找个问题出一封警告信给我。第三步，见到我还是无离职的意思 将姓氏和职称写错。第四步，又调换新岗位做学徒，并要求多久学会。以上都有证据证明，如此，我能否要求解除劳动合同并要求公司按照劳动法赔偿。谢谢帮助指点。...
//www.110.com/ask/question-14519504.html-了解详情
了。 库房一个月很快就过去了，公司没有提供任何的职业培训，领导以不足以胜任计划这个岗位将我继续留在仓库工资也是库管的工资，而且一个月都没有休息，虽然周末都算 这样，我才开始学习了解劳动法。因为马上就快过年了，又刚交完房租，手头拮据，我暗压心中的不快，希望继续完成今年的最后一个月的工作，争取更多的时间和 ...
//www.110.com/ask/question-5952976.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务