月中旬去当地的劳动保障事务所投诉没有解决，6月底又补了张调岗通知书给我，我申请劳动仲裁，劳动仲裁与我其中申请双倍工资这一条超过时效不予处理，叫我直接去法院，7月8号我递交材料到法院。公司在6月25号叫公司所有人补签劳动合同时间是从2016年1月1号开始补，我 ...
//www.110.com/ask/question-8031313.html-了解详情
2012年7月至2014年1月在一家公司上班，现在已经离职，当初没有签订书面劳动合同，现在是否可以申请劳动仲裁，索要19个月的双倍工资？是否申诉时效已过？...
//www.110.com/ask/question-2451773.html-了解详情
2011年6月到期,2011-2012年7月无书面劳动合同达1年多。后经劳动仲裁，判：支付1年工资和双倍工资，只认可了3年劳动合同，没支持签无固定期限劳动合同。 ，维持原判，二审我重新提起诉讼，又找出了13年工作的新证据，要求签订无固定期限劳动合同，法院能否支持我？请各位律师专家帮我支一招，万分感谢！...
//www.110.com/ask/question-1757358.html-了解详情
年5月14日入职，用人单位为应付劳动局检查，于2012年6月10号与我们签订劳动合同，期间用人单位没有按国家规矩给我们买社保，周六周日没有休息也没有加班费，签订合同 10号离职，没有写离职申请，有口头跟上级请示过，并批准的。8月底向劳动仲裁申诉，要求赔偿11个月双倍工资，失业补偿，保险，加班费可以吗？...
//www.110.com/ask/question-1356608.html-了解详情
个多月，是我主动辞工的；接着我又来到本单位上班两个月。单位从未与我签订劳动合同，我主张申请的双倍工资赔偿应该是几个月？另外因为工伤，我被老板无理辞退的日期是2012年6月11日，我主张的劳动仲裁的一年仲裁时效具体怎么计算？敬请职业律师解答。多谢！...
//www.110.com/ask/question-1113275.html-了解详情
月入职，2010年11月离职在职期间单位没有与我签订劳动合同，也没有缴纳保险现在我想申请劳动仲裁请求赔偿我的双倍工资差额和保险的钱可是我看了＜劳动争议仲裁法＞ 名字，（算向有关部门请求权力救济吗？），还有单位收取押金，是要在离职没有工资后的三个月后返还，（这可以做为我没有及时找相关部门投诉的＂正当理由 ...
//www.110.com/ask/question-880212.html-了解详情
2002年企业改制后，企业就没有给职工签合同。2009年12月企业再叫职工补签，我没签。2010年5月我提起劳动仲裁，要求企业补给我双倍工资的另一倍。仲裁支持我，法院一审支持我。法院二审就说我的时效已过。请问法院二审是否合理？...
//www.110.com/ask/question-486555.html-了解详情
期限2013年12月至2016年12月）已经早已到期，但是公司至今一直未与我续签劳动合同（未签合同已经超过2年），现一直在公司工作，在此期间，现在的工作性质跟最初 也按时支付工资及养老保险，在这种情况下，公司应该对我进行补偿吗？该怎么补偿？超过两年是否已经超过劳动仲裁时效期？我还能申请双倍工资赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-13831305.html-了解详情
王刚2010年8月到应聘到我单位，2012年8月自行离开。未签劳动合同，2012年10月王刚向劳动仲裁委申请，要求我单位向其支付2011年8月——2012年8月的双倍工资，请问王刚是否超过申请仲裁的时效？...
//www.110.com/ask/question-1256127.html-了解详情
月1日开始在某公司上班至今，未签订劳动合同，工资口头协商，2011年3月1日开始按1600每月基本工资缴纳社保，事实上工资不止这些。每月只发1000元生活费.这个有本人签字，其余年底结。请问还可以申请仲裁单位向我支付双倍工资吗?过了仲裁时效没？其他我什么证据都没有！现在仍然在上班，我应该 ...
//www.110.com/ask/question-766815.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务