我们公司是股份制企业，一直由大股东管理，是经营性道路收费行业，在国家没有任何取消收费的文件下，由市政府和大股东达成协议取消收费，员工安置由市政府解决。 对没有同意安置的员工（三分之一以上）进行了强制解决劳动合同，理由是劳动法中的第四十条规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法 ...
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在深圳，是外企。 1、 集团收购了A公司（在深圳，是全资子公司）。 2、集团投资入股B公司（总部在深圳，属于股份制，集团无经营权）。 我在深圳时跟B公司的深圳总部签订了3年合同，2天后我返回西安就一直在西安分公司工作（之前是集团公司的分公司，后又重新注册 ...
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公司于2009年12月21日将其结构改成股份制，因此相应的公司名称也修改，增加了“有限”两个字。承揽合同与2009年4月成立，当时的乙方名称是“XXXXXX公司”，而2009年12月21日之后该项承揽工程与分包商签订分包合同，那么作为我方即 ...
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律师您好；我在一家大型客运股份制公司从事汽车喷漆维修工作，由于近年客运行业不景气单位效益越来越差，公司曾裁员两批{我们内部称之为买断劳动}但是我不在裁员之内 4单位不给我们做职业病检查，建立档案。 由于这几方面 是不是可以解除劳动合同 。赔偿我们。 我在这单位工作了 近21个年头了 是不是可以按照法律 ...
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，为甲方寻找客户，在甲方消费后，由甲方为乙方提供相应报酬。 每季度乙方享有股份制的纯利润分红。 二：甲方的权利与义务 1、 甲方拥有所有手术、注射项目的所有权、 签名： 年 月 日 网上认识一起打游戏的朋友，让我入股这个整形医院，想让专家们看看这个合同的真假，我人在河北，医院在太原的，说给我邮合同，一 ...
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，如果既想拿解除合同补偿，又想有拆迁补偿，有没有法律支持，可以放弃续签合同。 我单位是国企改制，上市失败后转卖給私人，当时说买断工龄时有身份转换费，在股份制期间离职的员工拿到了，请问现在拿了经济补偿还能有身份转换金吗？还是会分段计算，我是99年入职， ...
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以议价方式由公司或第三方承接乙方原有股份。必须经过公司同意才生效，第三方能胜任职位不能低于乙方职位和能力。现如今乙方想退出原有股份，甲方却以乙方要承担找到第三方承接股份的责任，推脱合同上甲方应负的责任。甲方并说出股份不能退，签订合同时并没有说股金不能退。我想咨询有这样的合同，甲方说不能退股，合不合法 ...
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你好，我想咨询一下：我于2013年3月进入本地的一个股份制企业，面试的时候约定3个月的试用期，三个月转正后签订劳动合同。2013年7月18号我递交了转正申请，领导已经批准同意！却一直找各种理由与我签订劳动合同及购买相应社保。2015年4月7日 ...
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我想咨询一下：我于2013年3月进入本地的一个股份制企业，面试的时候约定3个月的试用期，三个月转正后签订劳动合同。2013年7月18号我递交了转正申请，领导已经批准同意！却一直找各种理由与我签订劳动合同及购买相应社保。2015年4月 ...
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请教：A和B是两家股份制公司，A公司是B公司的大股东。小L作为A公司的其中一个小股东被派到B公司任职普通员工十多年，期间用工合同是与A公司签订，社保也由A公司购买（除此以外没有任何A公司的分红或补贴），小L每月的工资也由B公司支付。后B公司因 ...
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