与某公司签订补充协议，协议要求明年3月份培训，若未按要求报道，要交违约金3000.我现在想毁约，明年3月份没到，我也没去参加培训，我要交违约金吗？...
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我是一名刚毕业的大学生，与公司签订了三方协议，即将要签订正式劳动合同，但是我从别的员工处得知我签的是第三方合同不是公司的合同，算不算公司违约。...
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考上了某地区教师编制，规定说先体检考察公示再签约，但是单位很着急地让我们签订了三方协议，现在单位和本人已经签了，只剩我拿去找学校盖章了，我现在不想去了，也还没有体检，属于毁约吗？要交违约金吗（单位害怕我们毁约，设定违约金三万）？...
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毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议: 毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己 用人单位有权另聘他人并追究违约方责任。 二、用人单位要如实介绍本单位情况，明确毕业生的要求及使用意图， 做好各项接收工作。 凡取得毕业资格的毕业生 ...
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份。公司的人说这个协议的法律效力于三方等同。协议中约定了违约金3000元。 公司提供的此协议抬头为“普通高校毕业生就业协议书”，内容分别为 “毕业生情况”、 “用人单位情况”、 “三方意见”（包括毕业生意见：“同意加入XX公司 签字：XXX”、“用人单位意见：同意 签字：某人力签字无公司章”、“学校 ...
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毕业生，在就业意向书里的注意事项里有： 1、本就业意向书签订后，乙方仍需与甲方签订毕业生三方协议。若因乙方个人原因未能履约入职或入职后办理“改派”手续的，乙方应向甲方支付招聘补偿金人民币5000元； 2、三方协议签订后，乙方应参加甲方指定体检机构岗前体检，若体检不合格，甲方将无法与乙方签订 ...
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承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时，双方协商签订劳动合同，首期合同为1到3年。 二、乙方为迎接毕业生，乙方承认应聘时提供给甲方的自荐材料真实有效， 责任，给甲方造成损失的，须按价赔偿。 以上就是全部内容。 也没有签署就业协议，也没有签署三方协议，也没有网签，不知道现在不去这个公司算不算违约，需要 ...
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甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则达成以下协议： 一、甲乙双方在签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的同时，签订本协议书。 二、乙方应按甲方规定的时间 了如上协议，但后来找到另一家更中意的企业并签了三方就业协议书。 现该公司人事部几次打电话给我和辅导员，要求违约赔偿，态度强硬，说不把钱寄过去， ...
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承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时，双方协商签订劳动合同，首期合同为1到3年。 二、乙方为迎接毕业生，乙方承认应聘时提供给甲方的自荐材料真实有效， 责任，给甲方造成损失的，须按价赔偿。 以上就是全部内容。 也没有签署就业协议，也没有签署三方协议，也没有网签，不知道现在不去这个公司算不算违约，需要 ...
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承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时，双方协商签订劳动合同，首期合同为1到3年。 二、乙方为迎接毕业生，乙方承认应聘时提供给甲方的自荐材料真实有效， 责任，给甲方造成损失的，须按价赔偿。 以上就是全部内容。 也没有签署就业协议，也没有签署三方协议，也没有网签，不知道现在不去这个公司算不算违约，需要 ...
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