（工程师）绩效工作考核表》作为考核依据，同时签订了保密协议作为劳动合同附件。申请人按合同要求，投入到紧张的技术开发之中，连5.1假期都没有休息。辛勤 的安装任务连续加班加点，每天工作到22点。每天延长工作时间5小时，合计延长工作时间35小时 按劳动法第四十四条规定 ，被诉人应补发节日加班工资4536元 ...
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月后因没有正常发工资，经多次询问张某，张某以工程款没有下来为由没有及时发放，在两个半月的时间里，总共支付了2800元钱，分9次支付。（面试时说 总是以工程款没下来，没钱为由，不予支付。 请问介绍工作的李某是否有支付工资的义务？ 因为没有签订劳动合同，和有效证明工作的证明，本人多次在给张某打电话要工资的 ...
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的，应当认定有效。前款协议存在重大误解或者显失公平情形，当事人请求撤销的，人民法院应予支持。阐明；劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续达成 卡，我们至今始终与被上诉人就存有的劳动争议进行着漫长的维权。 我们所讨要的款项是有法可依的，有据可查的。一审对此事的事实没有认定。 综上，因安置方案 ...
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要求违反忠实义务一方支付违约金或精神损害赔偿款的协议。关于夫妻忠诚协议是否有效，目前理论界和实务界有以下两种针锋相对的观点： 第一种观点认为，夫妻忠实义务是 自己的人身自由。比如，一旦公民与他人签订雇佣合同或劳动合同，其在工作时间内的人身自由就受到限制；再如，当下一些人有偿为他人提供陪同逛街，陪同旅游 ...
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、镇人民政府具体组织实施，有关部门、单位在各自职责范围内做好征地拆迁补偿安置工作。 第四条 征收集体土地，必须符合土地利用总体规划和县城规划区总体规划， 五十条 被拆迁人人均居住面积低于35平方米、没有违章建筑和其他妨碍征地拆迁行为，且在规定时间内配合征地拆迁的，给予无违章建筑奖励。 征地范围内违章 ...
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和必要的精神损失费。 第六条 婚后根据工作、经济、身体、年龄等条件，共同分析确定是否生育子女的问题。并共同承担生育后的抚养、教育责任。甲乙双方与双方父母 走不得走出小区，并不许不带手机和关机。 第五条 甲乙双方吵架或冷战时间不得超过24小时，任何一方不得因闹矛盾分房睡。吵架时不得恶言相向，不得针对彼此 ...
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。10月底我们要求签署劳动合同，公司以未注册为由，要求我们等待，但直到1月30日才与我们签署了劳务合同。其中试用期项目公司称当时公司没有注册，不要我们随意填写 1月的空白期工资核算是否应该按照双倍计算。同时，从9月份开始我们每周的工作时间一直是6天（48小时），而并非合同规定的40小时，如果第6天请假 ...
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周的时间只会有一天，有个人来讲一点东西，其余时间都是浪费。根本就没有专人进行系统的培训，也没有相应的培训计划。 3. 工资和福利和以前有一定的差异，工资 这么个事情，不知道和原来外企签的合同在合资公司里是否还是有效。 以上是我的基本情况，希望哪位大律师可以帮我解惑，如果需要劳动仲裁的话，我会聘请他的。...
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不是事实，其按照招标启示在2009年5月26日向被告交付1万元的保证金以及按照规定时间提交承包计划书可以证明这一点。第五、因为涉案房屋涉及办幼儿园的 幼儿园承包管理协议书》是双方真实意思表示，其内容没有违反法律、行政法规的强制性规定，是合法有效的合同，双方均应依照该合同约定全面履行各自义务。 本案的 ...
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大队在受理之中，由于受理时间快一个月了本人急需求助？ 1、工作2个月，单位未与本人签订劳动合同？没有合同证据我怎么办？ 2、工作2个月，单位未与 、有工作期间业务商出具的本人是单位员工证明； 4、有本人工作期间用网络招聘发帖信息； 请问律师以上证明是否能能作产生劳动有效证据？ 另外我监察大队和仲裁都跑 ...
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