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最近的机关事业单位养老保险信息登记中,我县其他初中都是按照平均绩效计算养老保险基数,我校却根据“填报说明”中的“根据县人社局审批的当年奖励性绩效工资总量文件 绩效计算基数,我们将来的养老保险不就比工龄相同、资历相近的低许多吗?更何况我校绩效分配方案极不合理,行政人员超高!还有上了10节课的教师绩效比 ...
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