该员工工资、社保维持不变仍是每家承担一半，云途部分工资不再转入童猫工资户，直接发放给该员工。 3、2019年2月该员工开始休产假，童猫停了该员工的工资 司回复，待9月出庭结果出来后一同处理。同时她提初要回公司上班，我司回复“可以”。 7、2019年8月19日，该员工来公司报道，正式复工。因原职位有新人 ...
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该员工工资、社保维持不变仍是每家承担一半，云途部分工资不再转入童猫工资户，直接发放给该员工。 3、2019年2月该员工开始休产假，童猫停了该员工的工资 司回复，待9月出庭结果出来后一同处理。同时她提初要回公司上班，我司回复“可以”。 7、2019年8月19日，该员工来公司报道，正式复工。因原职位有新人 ...
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判决、裁定的监督由审查起诉部门承办。人民检察院通过受理申诉、对人民法院判决、裁定的审查等活动，监督人民法院的判决、裁定是否正确。 第四百零八 ，上级人民检察院发现下级人民法院已经发生法律效力的判决或者裁定确有错误时，可以直接向同级人民法院提出抗诉，或者指令作出生效判决、裁定人民法院的上一级人民检察院 ...
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判决、裁定的监督由审查起诉部门承办。人民检察院通过受理申诉、对人民法院判决、裁定的审查等活动，监督人民法院的判决、裁定是否正确。 第四百零八 ，上级人民检察院发现下级人民法院已经发生法律效力的判决或者裁定确有错误时，可以直接向同级人民法院提出抗诉，或者指令作出生效判决、裁定人民法院的上一级人民检察院 ...
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依据《证据规定》第六条中关于“因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同”的规定，查核被告是否承担举证责任，鉴于被告并未举证，应依据《证据规定》第二条由被告 其次，法律推定的再运用。被告持有原告寄出的主张权利的信函（依信函落款日期可以确认主张权利之日）却无正当理由拒不提供，应再依照《证据规定》）第 ...
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来回需要小半年（审判前后都需要两个月公告），给我们的建议是到法院起诉，说是法院可以缺席判决，会给我们节省点时间。于是我们采纳了仲裁的意见，然后仲裁以“ ，而自己又往里搭了律师费，鸡飞蛋打，所以目前实在无法请律师呀！ 尊敬的熟悉劳动纠纷类案件的各位律师们，摆脱您们能指点迷津，帮助一下我这个对社会、对法律 ...
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真正的冤魂才能明白！ 一个明显的工伤损害赔偿案，法官结案给你定性劳动争议，再由劳动争议你定性劳动合同纠纷，处理上还会来一招：法定期已过，事实上真 段时间会采纳你们的答复！ 受害人更希望那些陷害受害人的罪魁祸首能直接或间接看到信息，看看他（她）家是否真的死了亲爹亲娘亲姐妹，才会对受害人施以如此丧尽天良、 ...
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费用，我在离职之后公司也没有进行补偿，现我到竞争单位上班，原单位想起诉我，想了解我是否需要离职并做出赔偿，此协议是否可以解除。 协议内容如下： 甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》和甲方公司的有关保密制度规定，以及国家、地方政府 ...
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规定，对被查封财产的处理，必须经评估和委托拍卖；“被执行人申请自行变卖的，人民法院可以准许，但应当监督其按照合理价格在指定的期限内进行，并控制变卖的价款”。 的移转、设定权利负担或者其他有碍执行的行为，不得对抗申请执行人”。 因此，不论是否知道有轮候查封，未经我的同意，让被告转移被查封的财产而造成灭失 ...
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规定，对被查封财产的处理，必须经评估和委托拍卖；“被执行人申请自行变卖的，人民法院可以准许，但应当监督其按照合理价格在指定的期限内进行，并控制变卖的价款”。 的移转、设定权利负担或者其他有碍执行的行为，不得对抗申请执行人”。 因此，不论是否知道有轮候查封，未经我的同意，让被告转移被查封的财产而造成灭失 ...
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