请问原工作单位规模很小。无专职会计所有工资都每月领用一点。年底结清。全部都是现金支付，没有工资发放的记录表。但是有社保缴纳。可以证明我与工作单位的劳务关系？...
//www.110.com/ask/question-1736044.html-了解详情
年9月1日至13年8月31日签订了一年的劳动合同,之后没有续签,但是社保继续由公司缴纳,工作继续，到14年7月却被公司无故辞退，申请劳动仲裁却被告知单位已经销户，现在我改怎么维权，如果把老板个人告上法院可以主张哪方面的补偿吗工商局没法查到单位的注册信息，社保缴费证明上单位名称后面有（个转企销户）字样...
//www.110.com/ask/question-2870103.html-了解详情
解决劳动关系的双倍赔偿金吗？ 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在 二十五的经济补偿金，这个可以申请么我已经申请仲裁了，就是不知道请求事项能否获得支持，手头的证据有考勤册部分，银行转账记录，社保缴纳记录，录音这些...
//www.110.com/ask/question-4803861.html-了解详情
我单位参加了财政部门组织的采购招标，其中要求投标单位提供员工社保缴纳证明，评标时有只要看复印件，有些单位存在造假，造价单位都中标了，而我们单位如实报告被扣分，我怎么质疑这样的造假单位？...
//www.110.com/ask/question-10929543.html-了解详情
我是2011年签约中国铁建十八局集团的，当时合同签订的是5年，单位为大型国营施工企业，由于工作长期加班（我最长时间平均每天工作十五个小时左右，持续 二至三个月），我与2014年6月申请辞职，但公司要求缴纳一万块违约金，不然不给档案和社保缴纳证明。 我想请问这种情况我能申请法律帮助么，需要提供哪些证据， ...
//www.110.com/ask/question-2548563.html-了解详情
你好，我5月21日被聘用进本单位上班，第二天签订了劳动合同，一个月后经领导经考核转正。但是让我们在两份空白的劳动合同上签的字，且没有八零一分合同 想以转岗给低薪的名义辞退我们，也希望我们自动离职，请问我们申请仲裁应该得到什么补偿？（前几个月有社保缴纳证明和工资卡网上转账的证明）且没有把另一份合同给我们...
//www.110.com/ask/question-1926588.html-了解详情
去了劳动仲裁，仲裁说由于，1，没签劳动合同。2，没有工资转账流水。3，没有社保缴纳证明，所以让走法院程序，请问律师，我手里有的证据就是录音和拍的一些纸质文件证据，这些对我有利么？有没有不走法院程序也能寻求司法保护的方法，谢谢...
//www.110.com/ask/question-16184366.html-了解详情
电子申请出差申请及借款单，以此类推借款，但是公司规定借款在年底的提成中扣除。现在我申请离职，单位让我偿还4个月的借款1.6万，如何处理。 2.单位以此为 新单位入职需要上家单位出具离职证明及工资社保证明，比较着急，7月1日新单位必须入职。 3.经17年5月26北京社保网查询核实社保缴纳情况，目前只缴纳 ...
//www.110.com/ask/question-11164721.html-了解详情
一年，我有提供给劳动仲裁社保缴纳明细表，但以我为向这家单位提供累计工龄证明为由不予支持，为什么难道有社保明细情况表还不足以证明我具有申请年休假的条件吗 一年，我有提供给劳动仲裁社保缴纳明细表，但以我为向这家单位提供累计工龄证明为由不予支持，为什么难道有社保明细情况表还不足以证明我具有申请年休假的条件吗 ...
//www.110.com/ask/question-2016134.html-了解详情
劳动者签定书面合同的，视作双方已签订无固定期限劳动合同。 现有如下疑问： 1.“用人单位超过一个月不满一年未与劳动者签订书面合同的，应当支付两倍的月工资” 这里 的文件。这样是否会影响到劳动调解和仲裁时效期限上的不明确？ 5.公司没有打卡记录，工牌等。代理公司的社保缴纳证明能否证明双方的劳动关系？...
//www.110.com/ask/question-1542119.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务