公司平时经常加班，没有加班费。 然后公司是做项目和产品的，当时口头约定完成后有一定绩效。 这个绩效和加班时长都作为一个参考标准，最后以年终奖的方式发放。 但是最后年终奖取消了。 请问怎么算？...
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我今年1月份进入公司做到12月底就满一年，想辞职，合同也是签到12月底的。 那么年终奖公司是算到12月份的吗？ 还是算到阴历春节的？ 12月底做完走的话，公司应不应该发我年终奖？ 我们的五险公司是给我们交的，但是当时签的一份合同，我们员工这方面没有拿到合同，只有一份的，在公司存着。...
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我今年1月份进入公司做到12月底就满一年，想辞职，合同也是签到12月底的。 那么年终奖公司是算到12月份的吗？ 还是算到阴历春节的？ 12月底做完走的话，公司应不应该发我年终奖？ 我们的五险公司是给我们交的，但是当时签的一份合同，我们这方面没有拿到合同，只有一份的，在公司存着。...
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请问一下年终奖是怎么算的，我2007年7月份进的公司到年底发了800元的年终奖，可是从2008年初到年末，公司以工作不配合为由就发了500元的年终奖，请问这样合理吗？...
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请问产假算全勤吗?产假期间出勤奖，年终考核奖怎么发放’(山西)...
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我在公司做了8年了，每年都有年终奖，唯独今年没有，还在扣了600元钱工资，就因为我不小心进了财务室，公司制度上没有规定，也没有造成公司损失，还要求我写了保证。工作上也处处为难，请问全公司年终有双新或奖终奖，唯独我没有，这样做算违法吗，那我该怎么做才行呢？...
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请问一下老师，满一年的员工和不满一年的员工怎么算年终奖呢，还有就是满一年的业绩肯定比后期来的新员工总业绩高，该怎么算平均值才公平呢...
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在公司工作7年半，部门被集体解散，签订合同工资是1530，实际拿到钱是6500一个月不算年终奖，年终大概能拿2万多，请问能怎么赔？ 当地社保说是按合同工资赔，请问这样合理么...
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。最后一次续签合同期到2018年8月30日。在公司工作四年半多，公司无顾要求辞退。请问赔偿金应该怎么算？如果不按合理赔偿金赔偿，我要怎以做？2015年的年终奖公司还没有发，我应该怎么索取？谢谢！我想知道赔偿金应该怎么算，如果是按正常赔偿走的就可以接受。还有15年的年终奖 ...
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工伤期间有季度奖和年终奖金吗？工伤期间公司怎么算的工资。...
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