合同为期3个月，到13年12月1日止，公司并未交社保（什么都没有交）。其中一条内容如下： “试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式 考察一段时间。并没有书面告知我要延长适用期，我现在做满六个月了，我可以申请几个月的双倍赔偿。谢谢 我能获得什么补偿吗？我可以要求什么权利，请您 ...
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请问交社保的话，公司单位要出的吗？第一个月是试用期，第二个月就开始扣社保了，他要帮我交社保，要交303，要从工资里扣，请问这个合法吗？...
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，然后要我交2份。说是因为是我开始不买社保，现在要买社保。所以要我交2份钱。这样是的吗?去劳动部门投诉过，以前的公司才给我补社保。另外，公司方面说试用期的2个月不帮办理社保，这样也可以？ 还有就是开始的合同应该是半年的，试用期有2个月 刚才说的补缴利息可可能是 ...
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劳动合同写明社保要试用期后交，请问以后可以以试用期没给上社保为由解除合同吗 2劳动合同只写工资根据工作效绩给，未写具体数额与何时依什么形式发，这有什么问题...
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我刚进入公司不到一个月还在试用期公司就要买社保,我现在要辞职,那我这个试用期需要交社保费吗?可以只开社保户头，不缴社保费吗？...
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今年刚毕业，跟着之前的一个老师干，之前说了每个月四千的工资，试用期三千二，给我交社保。我想着是老师，还是比较信任的，也没有签劳务协议就直接跟着他干了。到了现在， ，是包括医社保所有的花在我身上的三千二，所以缴纳了的社保的钱，一个月一千多，全部要从我试用期的工资里面扣，我想问一下这个是符合相关规定的吗？...
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合同为期3个月，到13年12月1日止，公司并未交社保（什么都没有交）。其中一条内容如下： “试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式 ，他口头说鉴于我维修机器的能力还有待提高，再考察一段时间。并没有书面告知我要延长适用期，我现在做满六个月了，我可以申请几个月的双倍赔偿。谢谢...
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我就签了。但是签完说要交到总部去盖章，让我等着拿其中一份，这一等又是三个月，而且所签的劳动合同上规定的购买社保，试用期工资还是3500，转正工资没有规定， 盖章页没签字，这样就算我去追究，他们也会说那份合同无效，所以不存在买社保的问题，对吗？ 5、现在我来这里半年多了，每个月只发3500，转没转正也没 ...
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公司试用期期间不交社保，我就自己交了，现在试用期满公司说要给我们补交社保，还能补交成功吗？...
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老板昨天说要辞退我，让我今天不用去了，工作2个多月没签试用期合同没交社保。今天派人事跟我说如果想继续做下去明天可以跟我签订正式劳动合同。请问签订正式合同之后被裁员能够仲裁之前的试用期合同和社保问题吗...
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