罚,。因为公司27号才下达通知并签字。公司扣罚是否合理,帮忙看看,谢谢 2.公司不下发工资条,表示若有对发放对工资有疑问到主管出查看,是否合理 3.我们公司一个月排班到工时为210个,为了让我们加班,公司修改班表,把每个月其中六天改为一个班次,是为12小时到,但支付20元加班费,公司表示 ...
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,还有一个男的,还有一个就是我同学的同学,我们进过厂区以后那个男的(他不是那个中介公司的,据后来了解)让我们和他签了一份合同,上面写每天工作十二小时, 周末加班两倍工资,但是我们中介压根就没有给我们算加班,变着法的扣我们的钱,我想问一下怎么样才能拿回我们的工资,扣点中介费正常,但是他们给我们的差太多了 ...
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公司实施每周干六休一的工作时间(发放工资的时候会短息通知有一部分加班费,但是实际总额一直不变),之前经常周日有临时紧急工作需要做让我加班,现在我怀孕了不想加班了,因为周天再加班的话我就相当于半个月不休息,可以拒绝吗?如果拒绝加班导致了经济损失公司扣我的绩效工资该怎么办?...
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课告知他,他自离了,要扣工资的,他一个月的工资加加班费都不够扣,所以他10月份是没有工资的。理由是:“与公司签订的合同要求,正式员工离职需要 天通知公司,200乘以30等于6000块。一般我弟弟一个月和加班一起大概4000左右,所以钱还不够扣,所以没有工资拿。” 这是事情的经过,然后我就有了以下疑问: ...
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甲方(A公司)每月20日前以货币形式支付乙方工资。2甲乙双方对工资的其他预定,乙方每月的工资中包含平时及休息日加班工资,乙方工资待遇,以用人单位为准。 我们当时入职 钱,欠多少钱,我们看不到.而且B公司也没有给我们说过和正视的书面通知告诉司机们说,服务副账号要扣工资的,B公司不止扣了我一个人的工资,还 ...
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赶货,平均每月加班100多个小时(我还保留着后道加班原始记录),员工平均工资3000-4200,有些事真让人无语。第五;今年4月份有5万件后道干了3天3夜 后由于订单不足,林厂长对我说让后道全体休息4天,周五上班,计件的没有工资,计时的不扣工资,我就回家去了。结果礼拜四给我打电话说只休息3天,把我骂了 ...
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公司的员工,来公司已经将近十个月了,来的时候公司答应买保险,过几天签订合同,可是一直拖到现在都拒绝买保险,签合同,最近更是过份,强行让我们加班,加班还 工资,我以为只是领导随便说的,谁知道这个发工资,真的扣了,我去问领导,他居然说因为我不加班,不服从安排,就要扣工资,我想问问,我可以怎样维护自己的权益 ...
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,还有一个男的,还有一个就是我同学的同学,我们进过厂区以后那个男的(他不是那个中介公司的,据后来了解)让我们和他签了一份合同,上面写每天工作十二小时, 周末加班两倍工资,但是我们中介压根就没有给我们算加班,变着法的扣我们的钱,我想问一下怎么样才能拿回我们的工资,扣点中介费正常,但是他们给我们的差太多了 ...
//www.110.com/ask/question-1766860.html-
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,还有一个男的,还有一个就是我同学的同学,我们进过厂区以后那个男的(他不是那个中介公司的,据后来了解)让我们和他签了一份合同,上面写每天工作十二小时, 周末加班两倍工资,但是我们中介压根就没有给我们算加班,变着法的扣我们的钱,我想问一下怎么样才能拿回我们的工资,扣点中介费正常,但是他们给我们的差太多了 ...
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说:每个人加班扣一半~!什么都没给,还说谁有意见了以后不给他(她)加班。员工们敢怒不敢言。 我们加班是不打卡的,但是我们写加班条,加了多少 写上去领导签字。 我想问一下:我们怎么要回加班费,告公司以后有什么后果?老板现在就是说说,也没发布公告,但是工资里已经扣了一半加班费。我们要告他,要提供什么证据?...
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