律师您好 我这一家单位连续工作了7年了,其中就有一年签定劳动合同,现在单位要和别的企业合并,我们有可能被辞退,或变相辞退,我想请问我们应该怎么维护自己的权力,得到合理的补偿, 谢谢你了,...
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我今年49岁 在公司工作14年了 在最初两年有签订合同 后面没有续约但是还是在公司工作 今年公司和另外一家企业合并后被辞退 请问辞退补偿金应该怎么算...
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工商执照仍然没有注销，我们打算把他们列为共同被告，但是有个问题就是由政府批复的兼并文件，但工商没有注销，到底以哪个为准，到底算不算合并，我们在诉讼请求中怎么写？它们是共同承担办法产证的责任还是其中一方承担连带责任？具体怎么写？请各问高手，帮忙说说！谢谢！...
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公司所有权转让合并的时候需要办理什么手续，需要承担什么法律责任，合同中需要注意什么？...
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你好我是在1975年到1990任小学民办教师，1990年招收到山东省烟台市**厂工作至今。1990到1992年干了两年合同工又转为合同制至今，（合同工也是劳动局给办的还交劳保),请问有这两年的合同工存在我的民办教师的工龄是否合并计算为连续工龄。...
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批实施。第一批，于2000年接管双江镇供电所时，所有人员全部接纳，并工作年限合并计算。 （2）第二批就是各乡（镇）片区，在2001年—2003年接管 的连续工龄计算的复函（摘录）》、《重庆市劳动和社会保障局关于印发国有企业改制有关劳动保障法律法规政策摘录的通知》，为何人民法院不参照执行呢？ 劳动合同法 ...
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纳入股份制改革试点单位。并将其改名为“物资有限责任公司”。在企业改制过程中又遇到了机构改革，单位合并。在此之前物资局是行政编制，工资经费由财政拨款，且 。在这种情况下，美姑县体改办没有按上级政府有关文件精神执行，“关于机构改革，单位合并中出现的人浮余事，部分人员分流到其他单位妥善安置工作”。而是以财政 ...
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保险公司设在各地的分支机构； （8）经核准登记领取营业执照的乡镇、街道、村办企业； （9）符合本条规定条件的其他组织。 41、法人非依法设立的分支机构， 活动，或者法人或者其他组织依法终止后仍以其名义进行民事活动的，以直接责任人为当事人。 50、企业法人合并的，因合并前的民事活动发生的纠纷，以合并后 ...
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倍工资来进行辩护？对方根据民法通则第44条和第106条规定：民法44条：企业法人分立、合并或者有其他重要事项变更，应当向登记机关办理登记并公告。企业法人 ，而企业未到工商部门变更导致目前本人申请双倍工资受到损害的属企业过错，应当承担相应的责任，应该由转让后的公司进行理赔来进行辩护呢？请各位律师提出宝贵 ...
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及退休职工反映问题的答复》却说：“原人造板厂资产为政府所有”。 所有制决定所有权。企业的所有制性质在法律上以工商登记为准，人造板厂工商登记是集体所有制，持有集体企业 农机厂是1957年由分别只有三两个人的铁业社、五金社等私人手工小作坊合并成立的，创建初期只有又少、又简陋的手工工具，不存在、也根本不可能 ...
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