我是今年8月5日进入公司并签约一份劳动合同一年，试用期2个月。还签了一个培训合同。合约是培训后服务3年。就把我派到外地其一个子公司里。就把我放在一个 ，就放了一些资料叫我看。不懂就问他们。请问这是培训吗？而培训合同说离职要赔偿1.5倍的培训费？如果我回到原公司不想做了，要赔偿培训费吗?这个合法吗？谢谢...
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就辞职，提前五天提交辞职申请！不知道老板给不给辞职或是辞职不发工资。去上班的时候也没有签试用合同、劳动合同之类的。也没有说到试用期。小公司可能没有这种制度。我这样辞职是属于合法的吗？要是到时老板不给辞职或不发工资怎么办？ 希望各位可以帮忙解答。...
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白石龙粤通综合楼E栋410室应聘成了一名司机，当天办了入职手续和签了劳动合同工资是试用期两个月月薪4500不包吃自己出300生活费给森林，然后25号被分到深圳市坪山 有案底，有案底当时就不要我啊，但我说不要没事工资算给我吧，他说这个是你自身原因工资没有公司是当自离处理是没有工资的，请问公司这样做合法吗...
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没有签劳动协议或合同，公司说试用天7天，试用期3个月，除去所谓的7天试用天，我还工作了13天，公司却说没有工资，公司该不该发工资？7天试用天没工资合法吗？...
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的合同是阴阳合同：公司方的有约定薪水为8000元，但我手上那份没有签订数额，是一份空白合同，实际工资空白，后括弧内有行文字（约定试用期每月起点工资为 无工资单，但有电脑转账记录）是否对我申请劳动仲裁有影响？ 2、劳动仲裁时候可以注明追缴社保和公积金吗？还是等劳动仲裁完毕后才一项项去追讨比较好？如果对方 ...
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的业务，想请问各位大侠，入职登记表条款规定试用期第一个月如果辞职，公司不付出任何薪酬，协议签字了， 就是合法并且有效的吗？ 我只做了十天，可是也是勤勤恳恳做 的入职登记表填出来了我的基本信息，然后承诺属实的地方签了字。我该怎么办？我们之间没有任何合同，只有一个签了字的入职登记表，没买任何保险。这份入职 ...
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一个月以后双休，没有五险一金，签了个合同，合同里规定全部都是什么乙方干什么不予退还保证金，合同打出来。可以帮我看一下靠不靠谱吗？ 甲乙双方本着 乙方无故损坏公司物品，照价赔偿，严重违反公司制度，公司有权解除协议，触及法律交由公安机关处理。E、离职 乙方在试用期未满自动离职或因个人原因离职，所交保证金不 ...
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