我是国有企业的职工，现企业要转私有，老板想自己做，职工能否要求买断工龄？买断工龄有什么依据？是否有什么政策吗？...
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尊敬的律师好！请问企业奖惩条例废止后，国有企业是否可以给职工行政处分吗？如可以有哪些；是否可以对职工进行经济处分，额度是多大？...
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我父亲和我都是国有企业的职工，他生前的工龄量化股和现金股在这次改制后企业只按1：2.92回购，而我们在职职工工龄量化股现金股都是按1：5.77 回购，他的现金股可以按1：5.77倍回购，我父亲的工龄量化股和现金股死后和企业签了一份协议,协议第四条规定工龄量化股和现金股只能分红不能退还,现在该制了.我 ...
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国有企业改制两次后（属于商业企业，第一次改制为97年，第二次改制是2007年）公司领导在不宣读政策的情况下要求老职工退休并退股。老职工在不知情 要退股，并想及时纠正，并在查找原因的同时发现了很多以前不合法的东西。出于老职工是处于弱势地位，想反映一点事情也是有很多的困难，所以想求助律师并得到律师的帮助。 ...
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国有企业改制，原职工继续在改制后的企业工作，是否享有补偿金，另外，单位从没有安排职工休年假，这样做违法吗？...
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我原是国有企业的职工，企业在转制前就已经分了住房给我，（可是这房子我们并没有房产证之类的，属于无产权的，算是集体的房子，土地也是国有的，这房子也不知算是国家所有还是原企业所有的），对这房子企业在转制后也没有做出具体的处理，也没有给我们安置费，只让我们继续住着，现在由于修路 ...
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我们是国有企业，但如今企业也不给我们办医疗保险。我想问一下，国家对没有参加医疗保险的企业，职工有病时怎么报销有没有相关法律规定？如果企业不给职工报销药费，员工用哪些法律武器维护合法权益？...
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国有企业与开发商开发在企业盖商场，职工阻挠，开发商偷偷给大多数职工发钱，单位领导也以他不知道，没参与推托。少数没有领到钱的职工怎样才能维护自己的权利...
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父亲从改制企业的劳动关系表中自动除名，其理由是：改制方案没经职工大会通过，企业改制不能实施，故我父亲在2008年去世，属于改制前去世，与县农机厂没有存在劳动关系，故不列入改制安置范围，不能像在世的职工一样可以享受安置政策，可以选择解除劳动关系，支付经济补偿金。请问各位律师大人，改制小组 ...
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请问在国有企业单位内部，有人利用职权，打击报复迫害职工，给有残疾的职工安排不适当的岗位，不发给足额工资，违法解除劳动合同的行为，依据什么法律通过诉讼维护权利？...
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