）对乙方的技术维护人员及其他相关人员进行必要的技术培训，并提供技术支持； （4）日常网站技术服务：在合同期内，甲方提供每周7*12小时的维护 应及时通知对方，并提交不可抗力证明，双方协商解决处理； 第十条. 其他 10.1 本合同及复印件同等具有法律效力； 10.2 其它未约定事宜，由甲乙双方协商一致 ...
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）对乙方的技术维护人员及其他相关人员进行必要的技术培训，并提供技术支持； （4）日常网站技术服务：在合同期内，甲方提供每周7*12小时的维护 应及时通知对方，并提交不可抗力证明，双方协商解决处理； 第十条. 其他 10.1 本合同及复印件同等具有法律效力； 10.2 其它未约定事宜，由甲乙双方协商一致 ...
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负责网站的技术维护，保证网站的正常运行。 (2) 免费提供开拓市场的推广方案(人员培训、市场推广、市场营销等方面) ，根据乙方自身经营状况，要求甲方提供策划以及 6.4 在合作期间内，甲方为乙方商城提供24小时在线客服服务。 违约责任 7.1 乙方须按合同约定缴纳所有费用。如乙方违约或拒不付费，甲方有 ...
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年，即从2012 年7月至2017年7月，若因甲方公司内部变更，需缩减合同时间，则以甲方变更为准。 5.乙方严格执行公司保密制度，未经公司许可，不得将 作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后，按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。 3.乙方在培训协议规定的服务期限届满前，非正常、非合理原因，未经 ...
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提出了更高的要求，信诚人寿对孤儿保单也做出了相关的服务规定： 2009年信诚人寿推出《终止合同营销员保单管理规定》，从“孤儿单”接收资格管理、变更营销员确认 业务员只对自己公司产品熟悉，别人公司业务员怎么了解信诚产品，信诚业务员经过40小时培训才通过产品销售资格的；我说我也问了信诚业务员也是这么说的， ...
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提出了更高的要求，信诚人寿对孤儿保单也做出了相关的服务规定： 2009年信诚人寿推出《终止合同营销员保单管理规定》，从“孤儿单”接收资格管理、变更营销员确认 业务员只对自己公司产品熟悉，别人公司业务员怎么了解信诚产品，信诚业务员经过40小时培训才通过产品销售资格的；我说我也问了信诚业务员也是这么说的， ...
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至服务期限满。 5.乙方需学以致用。 二服务期与违约责任约定 1.鉴于乙方接受本次培训获取相应资格从事粘接工作期限，有机会从甲方获取商业秘密，有机会获得和增长 2010年10月18日至2015年10月30日共计5年的服务协议，并据此相应变更乙方的老动合同期限。 2、本协议一经订立，即具有法律约束力。如 ...
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负责网站的技术维护，保证网站的正常运行。 (2) 免费提供开拓市场的推广方案(人员培训、市场推广、市场营销等方面) ，根据乙方自身经营状况，要求甲方提供策划以及 6.4 在合作期间内，甲方为乙方商城提供24小时在线客服服务。 违约责任 7.1 乙方须按合同约定缴纳所有费用。如乙方违约或拒不付费，甲方有 ...
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实际情况培训人是公司内部人员，性质上感觉是公司的岗前培训，刚开始对这些也不了解，劳动合同签订后，合同年限为3年。 经过几个月的工作，由于个人 约定服务年限，签订的合同书上没有明文指定服务年限，只有劳动合同书上签订的合同年限，而补充协议上同样没有明文指定服务年限，只有赔偿培训费用的计算公式：赔偿培训费用 ...
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培训经费投入，由甲方承担，并可据此与丙方约定工作服务期。甲方为此定向培训班投入的培训成本只计实际发生的各种成本，暂按3000元/人计算。 5、甲方保证所安置的 后，录用为正式员工（丙方正式录用为甲方员工时与甲方签订劳动合同），并在录用为正式员工后应在甲方连续服务满三周年及以上。丙方在三年服务期满之前 ...
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