让我主动辞职，不然公司就出局证明说我违反了劳动法39条违反公司的规章制度开除我，说这样影响我找新工作，还说他们已经咨询过律师了。我不知道是我违反劳动法吗？他们这样做合理吗？我想要我的劳动合同他们不给，说公司就这样规定的，如果我填完辞职申请才给我合同 ...
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公司工作五年，第二年底的时候一个同事离职了，公司领导提出每月给加班费六百的方式让我接下这个离职同事的部分工作，做了几个月后发现实际给的加班费只有五百 走人，并且这份报表要做出来，要不然不给我结算。合同的话原本是签到今年2月底的，然后2月份的时候又续签了3年，也就是说公司应该是违法解除劳动法的，那么我 ...
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京务工人员，在一家餐饮公司做内保。七月底合同到期，不想续签，我翻阅了劳动法和社会保险法，皆符合申领失业保险金规定，并且我咨询了社保局，他们的答复也认为我符合领取条件，可以申领，但要公司提前十五日去办理，个人不能办理。我给公司说明情况后，公司却拒绝给我申请， ...
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京务工人员，在一家餐饮公司做内保。七月底合同到期，不想续签，我翻阅了劳动法和社会保险法，皆符合申领失业保险金规定，并且我咨询了社保局，他们的答复也认为我符合领取条件，可以申领，但要公司提前十五日去办理，个人不能办理。我给公司说明情况后，公司却拒绝给我申请， ...
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您好：我想咨询有关劳动法的事宜。我和我老婆都在一家民营酒店工作，在上班期间配发的工服共计2000多，共三套衣服，一套常穿已经旧了，一套没贴身，还有一套穿了两次。由于各种原因，我媳妇不干了，办理离职手续时，结算工资几百块钱，不够扣工服钱，但是财务说要从我的工资扣剩余的钱，请问律师，这样合理吗？...
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我们，我们现在自己办离职什么都拿不到且连失业金都不能领。但听说近期公司马上要定岗，如果没有定到岗的3个月内发最低保障工资并给予安排别的岗位，如果3个月后不能上岗就解除劳工合同，我想请问一下，这种情况解除劳工合同我是否可以拿到劳动法上说的工龄7年发7个月工资的，如果可以的话这每月工资 ...
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我300.就这样干了一年，给我涨了600，我又干了一年。一共干了2年。今年他就给我4200 说后给的是奖金，说他给也行不给也行，我就打了辞职，我想问一下今年2个月他没给的600*2=1200.。我能通过劳动法要吗？？？？...
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休24的班次至今，现今离职有如下几个问题想要咨询： 1、做24休24的班次总共持续4年5个月时间，请问根据劳动法可获得几倍赔偿，工资1200元，大约能赔偿 ？公司不给我合同的行为是否违法，是否可获得相应赔偿？ 3、我离职原因是由于请假不给，被迫提出离职，这种情况是否可以获得一年赔偿2个月工资的赔偿？...
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你好，我要咨询是关于劳动合同方面的问题：我是企业员工，和企业签订的是无固定期劳动合同，我的单位属于集体性质，今年我的企业需要搬迁到异地 员工方并不认可）后，在这种情况下强制解除我们劳动合同，企业方的行为是否属于违法劳动法？ 如果企业在违法强制解除我们劳动合同后，我们员工方能得到什么样的赔偿？ 如果企业 ...
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我在一家私营企业打工已经12年，现已在原单位享受基本养老，公司按劳动法第四十四第二条的规定要求我终止劳动合同，问题是我刚满50岁在公司一直是管理人员，而且公司一直未给我买社保，且按规定管理人员要55岁才能进社保，我想咨询一下，这种情况我该如何维权呢...
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