不给休，也不给机票，要我请事假，一切费用自付，请问我可不可以回去休年假，公司这样做有没有违背劳动法？公司要求做满合同才给回一切待遇。可我家里有官司，12月5号开庭，我是当事人必须到场，我想提前休年假，休完年假再做满合同期。再说10月18号我已提交申请，各位领导都有审批签名，我有副本在手里。 ...
//www.110.com/ask/question-1262476.html-了解详情
年前我开车追尾了,当时车况不好给公司反应好多次得不到重视而导致刹车失灵赔给对方2000元钱.这些钱是我从公司打的借条,而保险公司理赔给我的前一直没有到账.之后老板把公司买了还拖欠一个多月不发,到现在都没发,为了给自己留条后路,保险公司的钱到账后我把它领了.请问我这样做违法了吗?是不是挪用公款?...
//www.110.com/ask/question-501030.html-了解详情
客户业绩*4%-报销费用)共计4万多元.让我自己写自愿离职单. 如不写那公司也不会辞退我还是做原来工作,不过将会在基本工资里扣除所欠的钱,并且不提供任何资源 提成的），所以产生负数多.但那也是为公司赚钱.想不到最后公司还是一脚把我给踹了。气愤啊 请问公司这样以我欠钱为由,执行以上动作.我是否可以起诉他 ...
//www.110.com/ask/question-16616.html-了解详情
我辞退了并要求我两个星期内搬走，我也没有犯什么错误，也有向公司提出要求经济补偿金的问题，公司对我不予理会，因为当时没有定立书面合同，但我有工作证和保存下来的 元，到现在也还没给我。现在我该怎么做？还有这几年来公司一直没有跟我们（多个员工）签书面合同，请问公司这样做是合法的吗？如果不合法，公司该受到怎样 ...
//www.110.com/ask/question-1789.html-了解详情
第三方的劳务派遣公司，我是上海人，当初经理说公司给我交200元深圳社保，即使这样，社保也没交过，工资是照常发的，但是至今没有劳动合同和社保，请问我可以申请何种 经理自己在内，我认为这是人之常情，人都有摸鱼的时候又不是机器，结果就因为我提出要求补偿，反过来收到威胁了，请问经理这样做合理吗？我真的有点担心...
//www.110.com/ask/question-15940106.html-了解详情
有人到我公司举报我是同志，然后公司要求我停工，去做安全检查，拿到健康报告才可以回公司上班，请问公司这样做合理吗？举报我的人我要如何知道他是谁，我可以起诉他吗？...
//www.110.com/ask/question-14922715.html-了解详情
你好 我这边是工资纠纷 情况是这样的 我在公司工资级别是6级 之前6级的工资是5500元 这次工资有个普调，6级的工资标准最低是6500 (这个公司有出台文件，且有通报全公司的邮件)但是公司说我的调薪幅度太大 最后给到我的工资没有达到最低标准的6500，但是又没有降低我的级别，请问公司这样做合法吗...
//www.110.com/ask/question-13476110.html-了解详情
试用期放弃购买社保的文件，以及不能用这个为理由接触劳动合同和追究责任，请问这样会对我造成什么损失吗？还有就是签的劳动合同也没给到我，而且劳动合同签的工资只有1800多，而实际工资和入职通知邮件都是4000的底薪，请问公司这样做合法吗？...
//www.110.com/ask/question-13393401.html-了解详情
您好！请问如果公司在原来工作内容基础上（已经做了10年的工作内容）变相增加其他的工作内容和强度，如果不全部完成，在绩效评定方面就是不合格，并预警要降级降薪。请问公司这样做劳动者是否没有办法只能顺从？...
//www.110.com/ask/question-13041714.html-了解详情
您好！请问如果公司在原来工作内容基础上（已经做了10年的工作内容）变相增加其他的工作内容和强度，如果不全部完成，在绩效评定方面就是不合格，并预警要降级降薪。请问公司这样做劳动者是否没有办法只能顺从？...
//www.110.com/ask/question-13040633.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务