我是2010.3.月进的公司,签劳动合同时候。不让我签日期。公司什么保险都没有买。现在说辞退我。请问应赔偿我吗？...
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现在A公司在深圳没项目了，并派遣我们去外地工作，因某些原因我不能去外地工作，拒绝公司派遣后，A公司让我现在提出辞职。工资结算到10月底，但是不用去公司上班，现在的问题是：1、如果我提交辞职书，请问我的离职需要也写到10月底吗？2、如果我不提交辞职书又该作何处理？A公司没有提出辞退我，而是要求我 ...
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我2005年到公司，去年10月又续签了2年的合同，现在公司把我辞退了，问我应该得到什么样的经济赔偿？...
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你好！黄律师！请问一个问题！我是2006.6.5号到现在公司上班，到现在已有3年工龄。当时签了2年合同，2008年续签了1年合同也就是到今年6 准备跟我续签合同了。并且2次签订合同后，我没有拿到属于我的那份合同。我是否可以要求公司给我经济补偿，公司如何给我经济补偿？赔偿多少才合适？如果可以要求公司给予 ...
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关于劳动仲裁的问题，我是4月5号从沈阳来广州入职的，在沈阳面的试，入职到广州的公司，4月8号开始上班，到6月30号被辞退，没签劳动合同，第一个月到手4500，第二个月5292，第三个月约定6000，如果仲裁的话，我可以拿到多少赔偿，有没有广州的律师可以委托代理的，...
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2月3号到2月28日在家办公，公司计划3月2日集中上班，但是到了3月2日，其他员工开始集中办公，老板说我工作能力不符合标准，在家休息，不用居家办公，也不用集中办公。这样的情况下，如果被老板辞退，会不会有双倍工资赔偿？如果老板不辞退，也不让复工，继续这样下去，那么3月份会不会有工资？...
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律师们大家下午好，因由些劳动法规的问题不是很明白特在此请教各位大省帮助解说一下！ 请教一下我分别在有两同一持股人之一的两家公司做过前者注册在福建泉州名字是嘉 都在东莞谢岗，在前者单位工做一5个多月，在后者单位工作一年少三天！之后因公司管理混乱被无端辞退，特请教关于社保/养老保险和年休假怎么算?谢谢...
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各位律师大家好 ， 我司想问的问题是，劳工已经在劳动局提报书面资料，主要投诉我司未为其投保社保一事作为赔偿（员工年资7年），现阶段该名员工尚未离职，且合同时期为2018年 ，公司没有意愿要辞退该名员工 ，想问的是：1. 是否仲裁时我司同意补缴这7年的社保金额给社保局也同时要求该名员工一同补缴 ...
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我在公司工作了快10年，公司不愿交社保，2013年前是自己在个人窗口交的，从2014年开始，由于经过几次投诉，公司要求将社保转到公司来交，公司在相同岗位的同事都加了工资（办理了退休手续，不用交社保）由于社保在公司交，本人社保全额在工资中扣出，现在公司辞退，我能要求补偿吗？...
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公司签订了无固定劳动合同 最近我公司要把我所在部门独立出去成立子公司，我没有跟部门老大出去成立子公司,留下来就有转岗的问题,于是我跟另外一个部门主管申请转 一个月内完成的,我想问的是时间紧任务重假如到时没按时完成会怎么样,公司这个做法合法吗?假如到时努力了还是没按时完成任务公司因此辞退我应该如何赔偿我 ...
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