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公司的时候有签劳动合同,干了快一年了想辞职,没有提前30日给公司书面通知,不过有直接口头和老板说,老板也同意了,不过辞职的时候突然要求签离职人员知识产权保密协议,这是签吗?现在拒签,就交了份离职申请表格就走人会怎么样?老板会扣剩下的工资吗?...
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离职。但必须在干完一天后走人,被打伤的那个人也表示不在追究赔偿,公司也承诺不扣工资,可是到劳务公司办理离职手续时,确以提前一个月申请为由克扣一个月工资,在那家公司也是被迫离职的,不违反劳动法未提前30天交违约金的规定。请问如果劳务仲裁会怎么判...
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),所以于6月14号提出辞职,而我们是6.2号转正的,公司提前一个月提出申请,也就是7月16号才能走,要不然直接扣除500元的现金,但我们并没有签订劳动合同,也没有买任何形式的保险,请问现在可以直接走人吗?...
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本人深圳工作,2月11的预产期,产假只能提前15天开始休,就是1月底,但是打算在湖南生产,需提前回去,从9号请到21号,公司6天事假,5天年假都不肯批,就想逼休产假前自动走人,这样就不用给产假了请问如何维护的权益,有没有什么假是公司必须批的...
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想问下 进了公司试用期是3个月,公司呆到第二个月走人是想试用期,老板说提前一个月申请,没有的话就不可以,走人了是没有工作的...
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公司签了两年合同! 合同上标明申请辞职需要提前三个月提交书面申请并被批准后方可离职!(合同没写提前一个月提交) 否则就扣除服装损耗费! 上班前交了 押金没拿,如果提交书面申请未够一个月就走人的工资和的押金还能拿回来吗? 怎么拿?签了合同后公司就收回了合同,所有员工都没有合同副本,所以暂时不 ...
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知道了,在29日时她找谈话,说了五一有了安排就得辞职,她却说这么匆忙让她现在去哪找人呢?不让走人,还说公司规定离职人员提前30天提出,要么这个月没工资。就说不给工资。请问这合法吗?该怎么做,我们没劳动合同。 但应聘时填的有张表上写着 ...
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当月工资。 想知道这样的规定是否合理?由于的合同到今年7月分才能到期,前几天公司突然要求修改合同,也没有提前通知员工。在新的合同内取消了押金的条款 合同,公司就说要么我们签字要么我们走人,请问这种做法合理吗?公司要求辞职,是这样写的:由于公司方要求变更合同,而旧合同与新合同无法达成一致,故根据 ...
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公司签了劳务合同,合同上写:此合同不受《合同法》《劳动合同法》,离职需要提前三个月。 如果离职,可以随时提交离职通知后走人吗...
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这实习期,在公司干了两个月左右,然后因为动手术就提前跟上司讲了,上司现在就是拿动手术这件事说不适合现在这岗位,想让二十号走人,怎么办?...
//www.110.com/ask/question-16038443.html-了解详情
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