4年4个月,要求按相关规定,支付劳动者A4个月的工资补偿。(一年工龄补偿一个月的工资)共计:24000元。 2、 由于用工单位B公司未按劳动 *8=48000元。 3、 劳动者A要求限时办理离职,做好工作交接,要求B公司按相关规定办理社保转移工作。 请问,以上请求,仲裁机构能否支持,劳动者A的请求是否 ...
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已在国企工作20年,从2004年签订劳动合同,此前单位没与员工签订劳动合同,2009年第二次签合同,明年5月到期,劳动合同注明管理岗位,现公司机构合并,所在部门并入其他部门,单位调整到非管理岗位,薪酬与管理岗位差异较大,能否以劳动合同客观情况变化,提出解除合同,并要求公司进行经济补偿,经济补偿如何 ...
//www.110.com/ask/question-1820717.html-
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年八个月,要求按相关规定,支付劳动者A二个月的工资补偿。(一年工龄补偿一个月的工资)共计:6000元。 2、 由于用工单位B公司未按劳动 *8=24000元。 3、 劳动者A要求限时办理离职,做好工作交接,要求B公司按相关规定办理社保转移工作。 请问,以上请求,仲裁机构能否支持,劳动者A的请求是否正确 ...
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只说是工人,别的也没有什么明确的条款,只有说企业解体我们与其解除合同,但我有要求说工龄累计(与前两个企业的工龄累计)。 问题: 1\我想知道,我不是 解体的。 3、万一该企业真的解体了,我能得到什么补偿?。补偿时我的工龄能否累计,事实上我一直在该事业单位机关工作(1996年1月1日至今),只是劳动合同 ...
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各位朋友,仲裁委的处理是否妥当? 如果单位提起诉讼,能否获得支持? 另外: 仲裁委在裁决书中认定公司单方解除属于违法行为,要求支付4个月的经济补偿金。依据《 本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”《中华人民共和国劳动合同法实施条例》“第二十 ...
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工程等损失赔偿各五万上下,两家共计获得的赔偿款是20多万元。因征收单位现金补偿不足,只支付了2.1万的征地赔偿款(其余款项被挪作他用、截留、侵吞 少给安置补偿。 所以,再审申请被驳回之后,我只有申请检查抗诉。不知各位律师、专家能否给我一些好的建议,所有证据均很充分、完整、连贯。恳请各位指点。 证据材料 ...
//www.110.com/ask/question-14550056.html-
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你好,我是事业单位正式在编员工,工龄20年。现在单位因为我旷工一个月要辞退我,并拒绝补偿。请问我能否能要求补偿?主要是跟领导有矛盾,有一年时间没有安排工作给我,也没发工资给我,上个月给我安排了值班的工作,不合适我,我同意辞退,但是正式事业编制,希望得到补偿,谢谢!...
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.2开始至今社保未缴纳,自己也无法提出缴纳,造成社保不能正常使用,能否要求上诉申请经济补偿? 现在已经提出补缴,但未果。已移送至法院执行 我是想问这 ,未依法为劳动者缴纳社会保险费的,用人单位应向劳动者支付经济补偿。 根据《劳动合同法》,劳动者可以要求解除合同,用人单位要做出赔偿,并补缴拖欠的社保资金 ...
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我是天津50路遇害司机刘辉敏的父亲,谢谢大家在百忙之中的答复,现在我还有个问题,希望能得到您们的解答:我能否我能否向死者工作的单位要求补偿,单位应在哪方面补偿家属,要求补偿多少是合理的,谢谢。...
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,我由于社保等原因于2010年3月离开民用建筑设计院。离开后我要求将社保转移至新单位。哈尔滨民用建筑设计院以保险欠费不能转移为由,未能转移保险。2010 。 我想我能否得到以下补偿。 1.民用建筑设计院归还我的职称证,社保卡。 2.民用建筑设计院给我开具社保转移单,让我将保险转移至新工作单位 3.民用 ...
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