没什么加班，也就是说我基本上就没有休息，也一直没跟我签订劳动合同，直至1今天10才提出跟我签订合同，合同涉及到员工的保险和福利，我问公司负责人我可不可以享受，他 加不谈，工作时间也由原来的9个多小时，变成12至13小时，还没有休息日，我拒绝签订，他们将视我为主动放弃工作，请问我该如何应对啊！我上班至今 ...
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公司领导保管，我的合同也是，入职的时候写了信息，签了名，公司什么都没写，公司也没有盖章。从15年1月13号到现在16年5月10号都快4个月了合同 合同，她说要问老总。并且同事也可以证明，公司超过一个月不跟员工签订劳动合同。我想说这种聊天记录是否可以证明企业没有跟我订立劳动合同，是否可以要求两倍的工资？...
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。 本人有几个疑问：1.公司未跟我签订劳动合同，他有权告我吗，是他们在这个问题上违法问题大，还是我？2.我不是学行政管理的更没有行政相关工作的经验， 想问 如果公司想利用这一点告我公章管理不当 或者是告我职能没尽到怎么办，公司从来不和员工签订合同，就在今天他叫律师和我说了这个情况以后，他竟然要和我签订 ...
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我是一个个体户商家，由于规模比较小。员工只有两三个，所以没有跟员工签订劳动合同，但是都给员工合理的工资做为报酬。 2. 某个员工要辞职不干，但是要我赔付 劳动合同。 3. 请问我不与员工签订劳动合同，真的要赔付这么多工资么？要是员工不答应与劳务派遣公司签合同，我该如何办？ 如果员工真的要告， 我是否有 ...
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工作接近两年，因为是熟人介绍的关系，而且当时没有注册，所以一直没有签订劳动合同。 社保是公司委托第三方购买的。现在本人已经离职，公司也在香港注册登记，但公司在我 后并没有将原来属于我的工资利润全部结算给我。我能通过什么渠道追讨？ 因为仲裁那边确定不了我跟原来公司的劳动关系。因此希望通过法律援助。谢谢！...
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餐厅工作，直到15年12月份底都没有与员工签订劳动合同，并且没有购买社保。 我只有一份工作与收入证明， 有离职的同事可以证明我在该公司上班已经满1年，途中公司说有帮我买一份意外保险，我提供了身份证，但是我没有签任何的名字 跟没有见到过公司所称帮我购买的保险纸张。这样的案例我是否可以起诉该公司， ...
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公司并没有给我缴纳五险，只涨了点工资，也没有签订劳动合同，（公司里面只有两位员工给予缴纳了五险，其他人都没有！）我找相关的领导询问过也没给个明确回复 走后公司会拖欠工资或者不给，（之前每个月的工资都不会准时发放，不是用公司的银行账户发放的，是经由行政人员自己的银行账户发放的或者直接发现金。）我该怎么办 ...
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我在一家私人老板的企业里工作已经有一年多了。我们进来成为正式员工后她都没有和我们签订劳动合同，现在她的做法非常过分。准备到过年了她就变相的扣我们员工的 以前她给我们员工买了一次意外保险，但我们这些员工辞职后她还扣掉意外保险的那个钱。我是在是忍无可忍了。公司里面都没有人有这种反抗的意识，我感觉到非常的 ...
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的时候公司以违反公司制度跟末尾淘汰对我们进行辞退，而且公司也没有注册过，也没有跟我们签签订劳动合同，说剩下的百分之七十的佣金跟百分之十的预留我们拿不到～我们需要怎么维护自己的权益～当时违反公司制度公司说了只要写扣除两千多远的工资，但是没说扣除我们所有佣金，这笔佣金对我们来说不 ...
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不签订劳动合同合法吗，公司属于个人的，年营业额在千万以上。而且我们员工经常加班，加班也不是按照国家相关规定。这样的公司存在违法行为吗？公司30多个人，工龄大概都三年左右了再者：公司如果看哪个人不顺眼 就开除了 我们没有签订合同是不是就得不到法律的保护...
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