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由于公司财务失误导致这个双倍工资,但是离职,请问多发的钱必须要归还吗...
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进公司没有签过劳动合同,这个离职,上个月去培训过,他们把上个月工资扣,说是扣除的培训费用...
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你好,这个离职报告是做到月底,但是十五号有急事需要请假到月底,公司经理不批,一整天给主管和经理打电话他们都拒接电话,说不方便,还都挂断电话。因为事情比较急就直接走,我们有押一个月工资,还能拿到上个月工资吗?...
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请问一下律师,这个旷工十几天,去上班的时候老板跟已经自动离职,所以不用去上班,而且也没有工资发,这里是不是合理的?...
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在肯德基干两年多,但是从今年4月份成个人加盟店这个离职,但是由于工时没上够老板让自己把保险补上,要扣1千多这样所都有关系 最多录下笔录 是不是这样 该怎么办?...
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这个离职,公司却以绩效不到的理由扣除上月的提成 这样合理吗?...
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这个满勤,也已经提交辞职信,因为有急事需要提前走,但是厂里的组长不同意,如果下个自动离职会影响这个的工资吗...
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你好!这个一家工厂是和劳务公司签订得活同!还还未过试用期最近由于天气很冷得手以前受过!冻得受不了提出离职却说让在做一个怎么办...
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这个几天班。 之后请假厂里不批。就旷工一天。 第二去上班。厂里老大不让上班。 第三天去找厂里。就给算的旷工离职。 这样可以拿到上个月的工资吗...
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从另外渠道得知让转岗的真正原因是因为要从长沙某一校区调另外一名学管师过来,接任的工作,因为过来的这个人她也是株洲人,并且有关系,想调过来这边上班,离家 真的一定要提前半个离职报告,交接完毕还要一个之后才能离开吗?狠急,麻烦各位给点意见,在此感谢各位!!还有除了这个的工资,公司之前 ...
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