我入职的是销售经理,同时是外包代理房产公司的法人代表,在招聘时承诺的奖金提成等一直未有兑现,在去年和今年我多次向其主张其兑现承诺均以各种托辞 ,可否主张此间的双倍工资. 2,原来的承诺的奖金和提成无书面证据,应如何取证和主张? 3,期间多次发生故意拖欠工资行为,有何权利可以主张? 4,公司没有予以加金 ...
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我所在公司当时进去需担保人，说每月10号发基本工资15号发提成，可是到15号尽然不给我发提成，故意拖欠到月底，说我的货款不正常！没想到次月有这样，所以没心情，没激情给公司做事，现在想自动离职，这样我违反了劳动法吗？我的担保人会负责吗？...
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我是一个公司的业务，今天9月底离职的，可是到现在公司还拖着我2个月的工资和6个月的提成不发，找公司要，公司却找各种理由拖着，拿客户说事，故意刁难，我都已经交接好了，还要故意这样做，我现在都不知道怎么办了...
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我公司拖欠工资不给，没有签订劳动合同，手里的证据只有在公司在保定的合作商家，和电话录音，关于提成部分金额没有明确的证据，怎么办，仲裁还故意刁难...
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，和之前公司有签订劳动合同，没有试用期，工资是每月发基本工资，年底发第二部分工资+一年提成（我是外贸业务），之前公司故意拖欠我2015年107700万劳动报酬未付（劳动报酬金额没有争议，有对方公司出具的一张协议，但是这个协议是附带条件的支付），我先申请劳动仲裁 ...
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你们好，我是福州仓山申通快递员老板一直以没有时间算工资为理由从去年11月到现在的工作提成都没有发给我，这个月还故意拖欠我工资我向总公司反应老板还直接说随便你投诉就是不不发工资，我不想在这公司上班了请问要怎么样才能拿到工资...
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我在一家设计公司做设计，工资是提成制，每一套设计卖出后月底总结算钱。入职时老板说好三个月后交保险签合同，而且 ...
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责任，几次和老板协商无果，我每月只拿固定月薪及公司包食宿，不参与公司分红或提成等。请问老板这样做合不合理？如不合理，属不属于故意拖欠卡扣农民工工资？因该如何维权？谢谢...
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给发,合法吗？ 公司之前是有底薪的，我做了一个月以后公司改了规定，没有底薪只拿提成，收到钱工资就发下来，我现在离职了，之前有一张单已经完结了，收齐了中介费 发我工资，要三个月全部单完结才发给我，可是其他同事的单有问题也照发工资，故意刁难我。而且公司不给我买保险，有一个同事就给买，其他都不给买保险，不 ...
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的保护期间，驳回一审 咨询：1、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定第三款对于拖欠劳动报酬的，双倍工资诉讼时效期间是否要自解除劳动合同时起算？ 2、二审法院对企业拖欠我方提成工资视若不见，故意在判决书上只提仲裁法第二十七条诉讼时效一年，却不提企业拖欠我方提成工资 ...
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