旷工离职，公司不给转出社保，怎么办？之前就是因为不给离职所以选择旷工离职的...
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跟领导说过离职的事了，但是领导一直都不报备，所以我打算旷工离职！那请问旷工离职的话，上月的工资还有吧...
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你好，在试用期办理离职，但领导说必须等到3天之后才给办理，要不然就让我旷工离职，请问旷工离职对以后有什么影响么？...
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想知道在厂里上班旷工离职，去办理离职但是厂里说要办就要交1100，说是交七月份的社保和无险一金，但是我是七月份上了六天班，八月份上了三天班就旷工离职了，，，这样要不要交那个五险一金，，，求解，谢谢...
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我一个月旷工4天，但是不是连续旷工的，是隔天旷，现在单位说旷工离职，人事部不给办？前面也上了班，休了2天假，旷了4天，这样的话之前上班的工资还能拿吗？...
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我在10年的时候向单位申请离职，交过辞职报告，但是当时单位没批准，我就不去上班了，离职手续一直也没办，现在我想办离职手续，把保险关系转出来，但是单位说我因旷工离职，让我赔偿单位的旷工扣款，要赔偿大概3000多块钱，我觉得很不合理。请问这钱我应该交吗，如果不交，我该怎么解决这件事...
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我在公司上班，因为领导为难我，我旷工离职，上个月工资不发给我，说要等我去办离职手续，我知道旷工离职要扣一千多，但我有残疾证，他们不知道，我想知道我出示残疾证，公司该不该扣我工资。...
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给公司说好的6月份之前离职，提前了2,3个月，五月份因家里原因需要休假，申请休息年假和婚假，公司因人力紧张的原因拒绝了我，并说把休假安排在六月份。不得已旷工离职。我们是计时公司，一个月的最低要求167小时，我已经上了100个小时，并且这个月请了5天病假。 ...
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我是旷工离职的，离职没有提交离职单，公司领导私自给我写了离职单提交上去了，我现在拿不到失业金我该怎么维权...
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试用期内跟主管说离职，就没在去上班，主管说按旷工离职办理，不用递交离职报告，也不会再发拖欠的半月工资，签过劳动合同，请问这是算离职还是不算？会不会记录到人事档案中？...
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