我是公司的第三方派遣员工，已经在公司一年多了，在同岗同筹的要求下我被调离原岗位，现在公司将我现在所在的部门承包给第三方公司，并未做出任何说明，也没有任何赔偿。当初进公司的时候承诺可以转正的，而且也是充着公司来的。我现在可以要求公司给我转正或者有其他赔偿吗？有没有相关法律依据...
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，如何有效维护我们的合法权益，请求法律援助！在联通工作了15多年的，是一名劳务派遣员工.对于已在该用人单位连续工作满十年并且距法定退休年龄不足十年的劳动者，在 问题， 我在联通工作15年 多了，我是否可以能成为联通公司一名正式员工呢。 在一个单位连续工作满10年多，本单位无条件给转正吗，有这说法吗。...
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律师朋友们 你们好 我是一名劳务派遣员工 最近用人单位面临倒闭清算 在我和劳务签的合同第一条里有 劳动合同期限为两年以上 其中试用期为2个月 但 按照用工单位意愿是还要继续4个多月才从单位撤离 试用期已过但并未通知我转正或是其它 现在面临倒闭清算 这样的情况下是否有什么不合理和公司倒闭我能否得到经济 ...
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我是山西省信用联社的劳务派遣员工，已工作6年，有很多福利待遇和正式工都不一样，不知道有什么方法可以转正，这种问题的人有很多，我们应该怎么办...
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请问公司对派遣员工转成合同工设置了门槛，学历+工作年限+绩效都符合条件，却被告之驾驶员岗位不允许转正，这种门槛合理吗？...
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您好，我是一名派遣员工！从事的是公路路政工作！请问这个可以转正吗？...
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我于2010年以劳务派遣公司，2012年转为公司的正式员工。现在公司管理层的决定，把我们的业务拿给其他人去做了，所以我们组要裁员。请问经济赔偿的年限，应该从哪一年算呢？...
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月份发放，而我在八月签离职为由，不与年终奖。但是我从来没有签过任何离职申请，而且派遣公司还向汽车公司申请了一笔人才介绍费用，并成功收取了。最后我的派遣合同期限是从 年6月15号到2015年8月15号。我想问这是派遣公司故意不发放年终奖而提早让员工转正的行为吗？派遣公司有涉及违约的问题吗？请帮忙，谢谢！...
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你好 我是辽宁移动的一名劳务派遣制员工 在2016年我们进行了一次转正考试 当时有大约200人被转为正式员工 还有400人没有被转正 但转正员工和劳务派遣员工岗位都没有变化 都是话务员 但年底分红却差距很大 能相差2万元左右 新劳动法不是有同工同酬的最新规定吗 这个合法吗...
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