发现是与之前三个月的试用期工资一样，对此，我与总经理发生争议，总经理以我工作效益不好、公司亏本为由，只能给我1800元/月的工资待遇，还说当时不是他 ，我第一时间找副总经理，副总经理给我的结果是他继续找总经理谈，而对于之前答应我2500元/月的口头承诺表示是工作失误（期间有录音，录音有提到副总经理承诺 ...
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用等，公司将他们那样核算的标准用量和实际购入材料数量，再根据我的库存，在计算我仓管由于工作失误而造成的损失，如果按照他们这样的计算方法，仓库物料损失将 的，而且物料混乱，难以准确盘点！ 6.老板开始说我的工资没有问题，在仓库盘点清楚后会发给我，后来一直以仓库物料没有整理好为由拖欠工资，一直到今天我从塘 ...
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用等，公司将他们那样核算的标准用量和实际购入材料数量，再根据我的库存，在计算我仓管由于工作失误而造成的损失，如果按照他们这样的计算方法，仓库物料损失将 的，而且物料混乱，难以准确盘点！ 6.老板开始说我的工资没有问题，在仓库盘点清楚后会发给我，后来一直以仓库物料没有整理好为由拖欠工资，一直到今天我从塘 ...
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的一家销售型公司做HR。在职期间无重大工作失误且在劳动合同期内。因为经济效益不好，所以老板想变相裁员。公司不在招人，所以我对公司已经失去的价值。老板找我 乙方能力，经与乙方协商，对乙方工作岗位和工作地点进行调整“ 如果我两条都不想选择，公司以我不服从为由把我辞退了。 那我可以进行仲裁吗？能得到违约金吗 ...
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因为个人原因跟老板提出离职，老板同意离职，但找各个理由克扣工资，如因为我未经他的允许私自找人替班扣我三倍工资，因为我做账，以所以我所做账目不清楚，混乱为由扣我坐帐费。但我并未给他造成任何经济损失，也并没有和我签劳动合同和各项违规罚款条例，请问他可以对我进行罚款或者扣工资吗...
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报废,但是这一整个流程会有一个评审,之后会有评审报告,但是这一过程没有,也没有评审报告,模具厂那边就拿着我设计的图纸直接投模了,导致模具报废,模具费老板说是 是给公司造成了重大损失,我应不应该承担责任,现在老板就把我开除了,以模具厂那边还没有总结出所有费用为由不给我结工资,还要我和他承担一部分责任,这 ...
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说想要工资那等到明年底吧！随后公司经理打电话来告知说由于我在职期间的工作上打错合同的失误让公司蒙受损失过多，老板讲不理应要求结算工资，并且将起动法律程序起诉我！ 我在 呢，我的工资是不是不该要求结算了？那边的事责任大呢？我是不是犯了法啊？我该以怎样的一个形式去面对这情况呢？ 麻烦能说得详细点吗毕竟对这 ...
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海庆丈夫何思云请来为王海庆家工作的王强因是亲戚（亲哥哥）而被被告律师认为出庭作证没有效力而未能安排出庭作证。（这也是失误，因为王强同为王海庆和王海 传来王海庆及其丈夫与王海霞激烈争吵的声音，王强一时激动跑入庭内，法院以王强当庭喧哗为由，取消了王强和王海霞一方另外四个人出庭作证的资格。 二审时王海庆及其 ...
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我已经入职一个多月，工作中没有任何失误，老板现在以业务不多，用不了这么多人为由将我辞退，但是没有签订任何的劳动合同与入职信息，工资表也没有，走劳动仲裁的话 我能提供哪些有力的证据呢...
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九月初正式提交辞职报告 老板收了辞职报告 但说要找到顶替我职位的人 但一直没有行动 当中我也替他介绍了两人 但都做几天 就走了 我工作到九月底就自动离职 在十月十五发工资时 我去拿工资 他说我的工资 不给了 还以 以前在工作当中的一个工作失误为厂里 造成损失为由 请问 我如何才能拿到我的工资 ...
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