单位工作，由天津人力资源公司（更换过一家）派遣到该事业单位工作，从2003年起到现在，开始是由企业和我们签合同，发工资。后来（2005年）改为人才公司和我们 ，我月工资（包括工资、奖金等等）大约8000多，最近两个月因人员短缺，我一直超时工作，8月工作加班达到13个（有时加班到晚上9、10点钟），9月 ...
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本人于2013年11月，与现任几名同事一起被市上引进某事业单位工作，并答应给予事业编制，关于引进人才的相关事宜当时是由市上多次开会研究做出的决定 ，建成了单位核心系统并培训了数十名成熟的工作人员。在2013年11月至今也享受了事业编制的相关待遇（工资由财政统一发放、涨工资、休假、捐款、考核等制度完全 ...
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公积金）而试用期满一年后，却没有按着合同所规定条款给予转正，工资仍然按照试用期发放。为了更好的适应工作，文体局决定所有录取人员到吉林广播电视大学全自费半脱产学习两年 我放了产假，一放就是十多年。这期间，我和我的父母不间断的找单位，以及局里县里各个相关部门的领导，直到现在，也没有给我一个明确的答复！各位 ...
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给当地其它经销单位同类机型的价格，甲方有权调 整销售价格，销售差价有乙方全部承担，并在乙方当月货款中扣除。 6、特价机销售计入甲奉全年合同销售规范， 退货、返修率合计超过2%．致使甲方名誉或商誉受到负面影响的；5、乙方及乙方工作人员对甲方进行言论诋毁及其它乙方给甲方或甲方相关公司造成名誉、商号、商标、 ...
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出台了鼓励在职人员停薪留职创办企业或其它经营以减轻财政负担，并承诺合同期满可以回原单位上班，或单位有重大事情可及时回原单位上班，恢复原职原工作，合同期为一 垂直管理期间，区委、区政府及市局领导一直非常关心，特别是对人员接收问题进行多次研究，对我单位没有事业编制的30人（包括我）都增加了编制，使与我同等 ...
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盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发 的手段将我们这些国家工作人员推下工作岗位，这样的政府咋能依法行政，取信于民呢？《中华人民共和国合同法》第八条规定“依法成立的合同对当事人具有法律 ...
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盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发 的手段将我们这些国家工作人员推下工作岗位，这样的政府咋能依法行政，取信于民呢？《中华人民共和国合同法》第八条规定“依法成立的合同对当事人具有法律 ...
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盟委办公室，伊盟行署办室，伊党办发（1998）3号 文件《伊克昭盟机关事业单位人员分流暂行办法》中指定的“离岗退养期间工龄连续计算，除基本工资按照规定比例发 的手段将我们这些国家工作人员推下工作岗位，这样的政府咋能依法行政，取信于民呢？《中华人民共和国合同法》第八条规定“依法成立的合同对当事人具有法律 ...
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考入事业单位，93年局党组研究调入局机关，本人有事业单位人员花名册，说明所在科室是局机关。工资在局机关财务发，一切福利待遇都享受，公费医疗、公积金等，97 参加改革事业编制没有了。本人在现单位工作13年，没有编制。现在事业单位开一企业公司，单位让我和公司签订劳动合同，说否则交不上劳保，后果自负。请问我 ...
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与盖房老板签合同开始盖房子，刚盖起来一间房子，我们买方块刚离开房子的时刻，在没有家人的情况下2月9日下午5点左右您单位的工作人员偷偷的 行政处分；情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。 本人要求： 尊敬的城建局领导，您单位工作人员没有按照行政处罚法的行政处罚程序规定办事，违反了以上法律法规，给我损失了 ...
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