申请了劳动仲裁，要求支持周六加班费，年假及春节假期工资，加班事实证明是一定要求员工举证 了吗？手上有工卡照片，但上面没单位名称，没公章，对方若不承认怎么办？若能取得工卡原件，让同事加盖工章拿出来作有力证据可以不，公司会说是盗窃吗？...
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】 由于厂里辞职需要等待1月的时间 但我不想等那么久 就采用自离方式 6月10号到13那晚 共4天我没去【夜班，那天相当于周二上班 这4天是年假】我没去 然后一般15号发工资 但这天是星期天就推到16号星期一 但是16号 厂里的人都发了工资 唯独我没发 。。 我想问 他们这样合法吗？ 我用什么方式 ...
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我是一名会计，休年假时单位被审计查账。单位内有一部分资料丢失后出假文件说因我的不适而丢失，单位已经处理此事并罚款。可那是我还没参加工作之前的资料。出假文件人该承担哪些法律责任？...
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续约合同，公司变更了工资构成，如之前是基本工资5000，但续约后变成了基本工资4500，绩效300，全勤200的方式来组合。请问这样工资构成方式合理吗？如当月请年假或事假也当缺勤，扣全勤钱也扣事假钱，这样合理吗？...
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带薪年休假的薪水包含什么呢？我单位的奖金包含基础性绩效和奖励性绩效,工资是由岗位工资，薪级工资，住房补贴，交通费组成，而单位里休年假，在生产部门用的方法却是在奖励性绩效里只给一天60元，奖励性绩效是计件制的，干多少拿多少，我们的工资是很少 ...
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过期期间老板因生意淡放年假两个月，从12月18日放到2月18日，我于1月底打电话跟老板说过完年辞职，老板在电话中同意 ...
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我提前一个月提出离职申请，三月初提交离职报告，公司要求我四月底方能离开，并且扣除年假期间的补贴，饭贴，及保险押金500，请问老师公司这样做是否算违规呢？...
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我们公司将被收购，收购后会有大量的裁员，若我被裁了，我的年假和婚假都没有用完，多余的天数是否可以要求公司予以相应的现金赔偿？如可以，应该如何赔偿？另外，公司单方面的解聘按照劳动法应该给予多少钱的赔偿？...
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我在一家商贸公司上班，试用期半年后给我签了一个一年的合同，而且合同原件不在我手上，老板说业务不好，不给我们放年假，有时同意的请假都会扣工资，我有没得正当理由，直接拿了工资走人，不用提前30天呢？...
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