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合同的单位发出的终止劳动合同合法吗?该如何应对公司的做法? 2)、公司劳动合同书上有一项约定:“试用期后合同期内,任何一方解除或终止本合同,均须提前 的劳动局? 4)、能向潮州超市要求赔偿吗? 5)、一共能拿到多少赔偿金? 附:终止劳动合同通知书 甲方:(潮州超市) 乙方:本人 你自2005年11月 ...
//www.110.com/ask/question-12178.html-了解详情
,老板突然提出辞退,当时社保未缴,是否属于违法解除劳动合同提出补缴并支付带通知金补偿金是否可以有两个半月工资? 公司原来工资并没有核算考勤,但解除合同后 如果申请仲裁,要准备什么材料证明?如果对仲裁不服,上法院要支付费用吗? 仲裁法官如果被告有关系,如何调查?还可以对公司提出什么赔偿?...
//www.110.com/ask/question-15146270.html-了解详情
不是意味着,之前的几年工龄没有了,重新计算工龄,补充之前的原劳动合同公司没有任何通知方式通知我们解除劳动合同,但新老板有说要跟我们订立新合同,新合同的订立是不是代表我们几年的工龄要重新计算?原公司刚承包给新老板,这种做法合法吗?如果违法,如何维护利益不受侵害?...
//www.110.com/ask/question-12814611.html-了解详情
公司解除劳动合同,未解除基金发展合同公司单方面在基金合同未到期之前将20000元本金汇入本人银行账户,但是未将收益10000元支付,这种情况应该如何处理起诉?...
//www.110.com/ask/question-10427547.html-了解详情
应聘的职位相差甚远,而且入职至今无休,只法定节假日放过一天假。因为这样,才开始学习了解劳动法。因为马上就快过年了,又刚交完房租,手头拮据,暗压 ,请问,如何有效的维权呢?投诉仲裁哪一个更有效呢?可以要求公司按照所应聘的职位薪金劳动时间进行补偿吗?可以要求提出解除劳动合同并要求公司支付 ...
//www.110.com/ask/question-5952976.html-了解详情
另外的领导管理并支付工资报销; 我们的不定期劳动合同都是办公地点北京。 目前只是口头说。 问:1.公司的要求在的原合同有效的情况下合理吗? 办公;不同意去每周去外地办公吗? 2.如果公司坚持要求,我们可以要求解除劳动合同并要求赔偿吗?如果公司赔偿应该如何赔? 3.如果我们接受这些变化并开始在家办公 ...
//www.110.com/ask/question-5813429.html-了解详情
从2004起在一家公司工作至今,劳动合同今年8月份到期(08年后签过几次固定期限劳动合同合同用的是云南省人力资源社会保障厅印制的那个劳动合同书), ,如果不去,公司解除劳动合同或者公司以调岗的形式降低待遇来逼辞职,是否可以申请补偿?如果同意去新公司现在的劳动关系应该如何处理对比较 ...
//www.110.com/ask/question-4449224.html-了解详情
也一直未跟她续签劳动合同。现在闹得很不愉快,想跟公司解除劳动关系,请问一下这种情况我们要怎么去申诉自己的权益啊,除了劳动法劳动合同法还有哪些法律可以申诉 啊?目前,老婆也决定不想在里面上班了,毕竟主管不和,多少没有主动提出辞职申请,希望先要求赔偿续签劳动合同后再辞职。对此,我们应如何去申诉的 ...
//www.110.com/ask/question-3466102.html-了解详情
本人被单位同事打伤 领导处理无作为 家人套要说法,却被单位说成叫家人来闹事 ! 依次单位单方面欲解除劳动合同 本人公司还有劳动合同在身 并以在公司累计工作时间5年 请问这样的情况如何赔偿!...
//www.110.com/ask/question-2724392.html-了解详情
2004年签订劳动合同,但是一直未买社保。员工2012年3月底患“垂体腺瘤”入院治疗,其2013年5月申请劳动仲裁,申请我们公司支付其病假工资、医疗费护理费 至2014年1月,员工的医疗期已经到了,但是我们跟员工协商解除劳动关系,员工坚决不同意,我们应该如何跟员工解除劳动关系? 备注:员工不愿意协商...
//www.110.com/ask/question-2170416.html-了解详情
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