我们的试用期，在试用期之内把我们全部开除。 而原来所在的运营公司并未依法给我们缴纳社会保险，而且劳动合同迟迟未盖章下发给员工，我想知道作为人事专员的我是否有资格以未签订劳动合同为由起诉原运营公司（已准备注销）赔偿我们双倍工资并补交之前的社保。 因为这牵涉到很多员工的利益，所以急需李 ...
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我在某企业工作两年半，一直未签订劳动合同 今年9月离职出来，公司要求签订了解除劳动合同协议 但至今一直有工资拖欠未发 我可以要求双倍工资补偿吗...
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公司向劳动检察提供一份4月份我拒签劳动合同的证明，后劳动检察裁定公司只赔付3-4一个月双倍工资，我对此判决不服所以未接受该仲裁，现在想请问我可以通过法律程序拿到我应得补偿吗（拒签证明我未签订过，且公司提到签合同是5月份，拒签证明的日期却是4月并且日期不是我本人填写）？...
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律师，你好。 我单位现在一应停产了，之前因为停产就把工人辞退了。但是工资报酬是付清了的。因为我们单位比较小，人员流动比较大，就没有跟员工签合同， 给我们发了个仲裁申请书，要求我们支付他经济补偿6年的工资和未签订劳务合同的双倍工资。 我想问一下，劳动仲裁是凭什么认定我们之间的劳务关系的，而且事实及理由也 ...
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你好， 我与上班的公司发生劳动纠纷，工作时间3月，由于没有签订劳动合同，当时用工时还收取押金，现在想不做了，可是公司克扣工资和押金不退还，我能否要求支付双倍工资？是去劳动监察投诉还是申请仲裁？ 谢谢……...
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2009年的8月26日被辞退的。我申请单位支付经济补偿，没有合同的双倍工资，还有违法解除合同的赔偿金及补交社会保险。现在看来没有一样会得到支持。我想问一下 我就是临时工为由，拒绝一切申请，我该怎么办？我工作的时间是15个月，对劳动仲裁不服的话，上诉有希望胜诉吗？对单位提出的约定好的就是临时工，我的证据 ...
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劳动仲裁介入，3月份补签2015年6月起的为期三年的劳动合同，签署日期为2016年3月，2016年5月公司怀疑内部信息外泄私自查看员工手机断绝员工与外界联系三小时，请问如何维权，可以主张未签合同期间双倍工资吗？谢谢...
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条上扣除1050元社保钱，实发工资3000左右。一开始口头说会有提成现在公司也不愿给。打算辞职申请劳动仲裁主张未签合同部分双倍赔偿及补交社保。但现在手上 工资是以老板个人名义打卡上的，但是备注里面有写几月份工资和节假日奖励的备注。公司老板跟我们签订的合同是以他母亲名义注册的，公司对外业务往来是以他父亲 ...
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2014年毕业，刚出来工作时于一家公司签订了为期6个月费用为9000的培训合同，后来由于能力提升明显，提前3个月转入2个月的试用期，试用期过后又签订 份为期3年的劳动合同，合同写了三年内辞职需要缴纳9000减去在职时间乘3000的培训费用，并且每个月需要扣押500工资在公司，做满三年后双倍返回，三年内 ...
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2014年毕业，刚出来工作时于一家公司签订了为期6个月费用为9000的培训合同，后来由于能力提升明显，提前3个月转入2个月的试用期，试用期过后又签订 份为期3年的劳动合同，合同写了三年内辞职需要缴纳9000减去在职时间乘3000的培训费用，并且每个月需要扣押500工资在公司，做满三年后双倍返回，三年内 ...
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