我从2012年2月18日在纸品加工厂做财务，来的时候只写了简历表没有签合同他们也没有帮我买社保。今天我们厂里生产经理在我不知情也没辞职的情况下介绍一个财务过来并辞退了我，这样我能要求他们赔偿吗？能赔偿多少？（试用期底薪2100 伙食补助220 全勤50）...
//www.110.com/ask/question-1033139.html-了解详情
说好是初次学做业务员的，经销商说保底1500元每月，上了十天班后，老板辞退我，说我没能力，我说你那本身就是新产品，客户都不认识，肯定接受还需要个过程了解 去上班，而且我也说了我是新手，老板说话不算话，现在也不理，我没有他说的保底1500的证据，也没有签合同，他辞我说只给30元钱一天，他说我没做事，我说 ...
//www.110.com/ask/question-1014810.html-了解详情
三个月了，前天酒吧突然通知我，我被辞退了。理由是春节期间我因关于春节上班要求额外补助和酒吧闹矛盾造成很不好的影响。要我马上结工资走人我在酒吧上班没有签劳动合同的。前几天又新招了很多的新人，现在发现人多了要裁人，而我就被裁掉了。我的试用期是三天的早就过了。我还没结工资 ...
//www.110.com/ask/question-375419.html-了解详情
我还在试用期，还没有签合同，但是有打卡证什么的证明自己确实是这个公司员工， 我想问的是如果公司现在把我辞退了，我可以拿到面试时的工资吗？而不是他们随便给我点钱打发我就算了。 谢谢！我在这公司才上了 ...
//www.110.com/ask/question-7013.html-了解详情
试用期一个月，干了11天请假了一个星期左右，然后今天被告知明天不用去上班了结算工资，理由是我的运营技术不适合他们公司，没有签合同，请问这样被辞退有理吗可以拿到补偿吗。因为我们是大小周想咨询工资应该如何计算...
//www.110.com/ask/question-14085047.html-了解详情
我是一名应届毕业生，上个月在一家淘宝服装公司从事美工的工作，没有签合同，主管拿了我的身份证和毕业证办了入职手续；工作了8天后，主管跟我说，我所做的作品不符合公司的发展，于是就把我辞退了。 在微信上说好的每个月15号发工资，问了之后却又说月底发，微信上有保留聊天记录。这样的情况我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-11828572.html-了解详情
律师好：我是在北京事业部过了半年试用期转正，到今天工作了11个月，入职后不久公司就裁掉了一本分员工，我相应的做了多人的工作，节假日值班， 给领导打了两次电话，结果昨天回来后就说我不胜任这份工作让我在离职协议书签字，我没有签，人事说不签字就还是员工需要继续来上班，但是领导也不安排我，我之前的工作也有人在 ...
//www.110.com/ask/question-7866620.html-了解详情
你好 我是十二月底进公司的 当时店长传达说的是三天试用期过了 算合格了 但是那店长一个月前已经离职了 公司现在说不开了 把我们辞退了 我们该不该有赔偿？明天就搬走了 前两天才告诉我们这事 到现在为止 上班两个多月 我们也没有签合同...
//www.110.com/ask/question-6351987.html-了解详情
我是用人单位，现一员工做了2天半被辞退，不给他工资，现在他报到劳动局，改怎么处理。（没有签合同，还是试用期...
//www.110.com/ask/question-3886582.html-了解详情
我来这家公司原先应聘的是HR经理，现在老板觉得我本职工作能力可以，不过公司管理能力不够，现在提出辞退我，我该怎么办？没有签合同...
//www.110.com/ask/question-3687460.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务