公司不允许签停薪留职协议了，老家单位一直有交社保等。2、目前我在省内另一家公司上班（我们是劳务派遣单位签订的劳动合同），按国家各部门相关执业要求，在 考虑自己后续工作的问题，回老家单位肯定不现实，毕竟回去啥都没有，所以，今年我在老家单位办理了暂停缴纳社保等手续，4月份老家也确实暂停了，但新用人单位根据 ...
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东方海星石油销售有限公司，担任行政前台岗位，该公司未与我签订劳动合同，公司于2018年2月将社保缴纳单位改为中油北油化工有限公司，未通知我，且未与 能算证据?好吧。可是最后，仲裁结果全部驳回，是全部!没有违法解除赔偿!甚至没有合法解除赔偿!没有未发工资!我有照片和他们亲口承认未发工资的视频!等了6个月 ...
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付了第一年的工资和五险，第二年就没有再支付工资及缴纳五险（五险在社保所一直都有申报欠费记录），现在已经合同期满又快一年了（2015.7.31到期） 工厂改制后与收购我们厂的新单位签订的两年合同，因为新签订合同的这个单位一味拖欠工资与五险费用，我们已经申请了劳动仲裁，劳动仲裁只支持合同期内所欠，后来我们 ...
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月14日（6个月零14天）未签订劳动合同所产生的双倍工资13000元。 4.因公司未缴纳社会保险造成本人购买住房时因没有社保无法第一时间办理房贷，没有享受到 收到某调节部门邀请前往调节，此时公司出具的合同已有明显修改痕迹。 3月8日收到公司发来的通知，说我违背了《劳动合同解除与终止》第3条：乙方离职时 ...
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的意思，那时我也不了解合同法，到4月1日转正后，用人单位依然没有和我签订正式的劳动合同，然而也没缴纳社保，直到5月4日，我要求发工资，用人单位不肯，于是我在 要向我索取用人单位造成损失赔偿。国家规定假日5月1日至5月4日我都有上班。我们没有假期的，3月试用期我申请了3次1天的，4月转正后申请休假2次1 ...
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工作9个月，签订了劳动合同，但是公司未缴纳社保，我自动离职后，公司有权不发工资吗？公司未缴纳社保，可以要求赔偿吗？ 我离职后，公司不发我工资， 的，现在是6月15日，发放工资的日子，但是公司却说没有办理正常离职手续不给予发放工资.并且，自签订劳动合同日起，公司没有为我缴纳任何保险，这是否可以要求赔偿？...
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一级建造师证书注册在母公司，母公司缴纳社保，劳动合同和子公司签订，这样违法吗？还有与子公司签订合同，明确要求体现出社保由母公司缴纳，这样可以不，有没有必要提出这一点？...
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我在一个公司签订了劳动合同，合同签订两年，试用期三个月，试用期内没有缴纳社保，试用期内发现自己怀孕了，因为要建立生育档案，写了婚育证明给公司领导看并且盖了公章，27号满试用期，但试用期结束转正迟迟没有批复，31日被告知辞退，说有工作失误，可以补偿半个月工资。我该怎么办？...
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但是一直也没有兑现，我问给的回复一直是找理由敷衍，也一直没有签订劳动合同，这种情况一直发展到2017年4月，我向公司提出辞职，公司给的答复是五月份交保险并且 工资，然后气不过我就辞职了。现在我工作这一年半多，一直没有签订劳动合同，一直没有缴纳社保，我该怎么办，我有从工作开始的考勤表，可以证明劳动关系， ...
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员工同意的情况下，强行执行四六比例制度，老板拒绝协商沟通。并且要求员工尽快签订新合同，合同条文里工资一栏写着“工资按照公司内部制度执行”，不符合最基本的劳务合同标准 拿现金汇款给我的。 在那两个月里，因为合同在工资那里没有明确不规范，我拒签。社保并没有给我缴纳。离职时，该交回公司的东西已经交回。除了 ...
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