66年4月彼县计委和用工单位招为7年制临时工，68年低因派性彼单方辞退。69年1月彼公社安排为民办教师，70年7月彼县上抽去参加宣传队，9月分到单位工作。71年4月彼补充为正式工。现主管部门按71年算工龄办了退休。我要求从70年计工龄[中间没间断]，无果。该咋办。...
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本人1971年参加工作，因企业原因倒是破产，于2003年买断工龄，后又在别的企业继续打工，养老金从无间断（本人自交的），算不算连续工龄？...
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我1979年11月入伍，95至98年跟单位办理停薪留职合同，现单位体改，连续工龄满30年可办理离岗退养，但我被人事局告知95至98年停薪留职期间不计工龄，不予办理离岗退养，也得不到经济补偿金，请问这合法吗？...
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75年1月，在县劳动局签订了“亦工亦农”劳动合同。76年10月在本地区“农校--林业专业”参加“社来社去”，上学两年。毕业后回到本县林业部门工作。87年调动到中原油田。问退休时，“亦工亦农”的时间和上学的两年的工龄怎么算？算不算是连续工龄？ 希望可以尽快得到回答，谢谢！...
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在本县签订亦工亦农劳动合同一年后，参加了社来社去的学习，在退休时工龄怎么计算，这样算不算连续工龄？...
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介绍一下：我于1999年加入上海的一家外企工作，现将满11年工龄。该外企人事部现告知不再续签我的劳动合同，并只补偿3个月的赔偿金给我。 上一次签订劳动合同是2007年9月1日，签了三年，至今我的连续工龄已满11年。但人事部说我的合同自动跨越了十年，只用补3个月赔偿金就可以了。 请教 ...
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97年我和单位签了离岗退养协议，其中有一条是连续工龄和本企业工龄截止到离岗退养之日，这是否合法？国务院93年111号文明确规定"离岗退养算工龄,到法定退休年龄与其一并计算"....
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）待遇。现我通过考试转正了（上编），但人事部门不认定2004至现在的工龄，说是没有经过办理人事代理，请问这样对吗？如果他们不对，我如何维权。谢谢2001-2003军龄已算。 现在我要弄清楚的是2004-2008年连续工作期间计不计工龄？...
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我于06年在A公司应聘入职，签订了以A公司为主体的劳动合同，工作两月后调入A公司控股企业B公司，所有待遇不变。一年后B公司完全脱离A公司，由A公司另一参股企业C公司全资控股，C公司控股B公司半年后，我又从B公司重新调回A公司，现A公司裁员，请教律师，我的工龄是否应合并B公司的工龄计算？...
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请问以前老国企吃过劳保，在退休的时候是否计入连续工龄，另外，劳教是否计入工龄，有没有相关的法条规定，想找一下相关的法条。谢谢...
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