连续工龄满20年以上的员工，请病假累计4个月以上的。 可是到头来，我们却享受不到这个待遇，只是以过年的时候放的年假已经包括在内了！...
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您好，我去年与一家公司签订2年的劳动合同，由于我个人原因在3月中旬提前三天提出辞职，公司扣押我当月半个月工资，滞保金270元及养老保险，公司还要求我再交1550元的违约金。我应该交违约金吗？谢谢。（年假一个月假期全勤工资）...
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放假一天。所以公司不予批准个人的年休假，要统一休假。请问此种做法是否合理合法？那如果我个人想请年假的话，公司不允许也是可以的？公司也没有征求员工的意见就安排了这样的休假也是可以的？...
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您好！我的朋友（实际工作期限20年）自2005年7月应聘跳槽进入北京一家公司工作至今。09年12月30日，他因癌症入院，但当时请的是年假。后来，从10年4月1日开始，他开始请病假。请问我的朋友的医疗期，应从09年12月30日起算，还是10年4月1日 ...
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的年休假都调到了5天，并且要求我们在10年12月底之前将本年剩余年假全部休完，到11年1月1日统一有5天年休假。以上是背景~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 今年 ...
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的工资，和1个月的代通知金。也就是2个月的工资和本月出勤的工资。 那么疑问1这是公司单方面辞退 那么我当月的工资是按日期算还是按出勤算，我所享受的年假 国家 与双休是否有工资。 疑问2.我是2月18号接到通知 公司给我1个月的待通知金，那么我的合同截止日期是算在2月18号还是一个月以后。？ 疑问3 ...
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的加班费，我俩全年没歇，除六日和法定假期外。我俩的工资都是全勤工资。还有同事证明我俩绝对没有歇过年假，我俩该怎么办呢。...
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主张双倍工资的赔付吗？其诉颂时效为多久？还有公司没有给予员工带薪年假，是否合理？如果不合理是否可以主张前两年带薪年假以货币形式支付呢?...
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我老公于2008年9月与目前公司签订为期三年的老公合同，截止到今年年底我老公于2011年1月13日辞职，辞职申请日期为2011年1月31日，加上11年的年假和春节，公司同意离职，离职日期为2011年2月9日以后，他目前所在公司于2011年1月18日给所有的员工发的双薪，就多出一个月的工资，唯独我老公 ...
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我是09年六月份进入公司的，按规定做满一年就有五天年休假的，可是公司说到今年六月份我才做满一年，2010年6月份后就只有半年，所以我的年假也是一半，只有二天，这样合理吗，...
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