一个企业的临时用工，于2004年3月应聘进入此公司 聂律师你好，我是一个企业的临时用工，于2004年3月应聘进入此公司，起初我的人事关系由该公司物业部门直接管辖，后该公司为了避免我们工作期限达到十年，需与我们签订无固定期限合同，十余年，公司先后与六七家单位签订我们的委托管理合同，目前我在 ...
//www.110.com/ask/question-6760084.html-了解详情
在学校工作8年以上，一直没有签订用工合同，以临时用工身份工作，没有缴纳任何保险（学校单方面说是十年以上临时用工才会缴纳保险）。现口头通知解除劳动关系。想问下这种情况能拿到补偿吗？如果能的话，应该准备哪些材料，走哪些程序，大概能拿到多少补偿金。...
//www.110.com/ask/question-3608610.html-了解详情
1，签订临时用工协议公司要承担责任与签订劳动合同有什么差异 2，签订临时用工协议，工作人员出事故，摔伤或死亡，与公司怎么划分责任....
//www.110.com/ask/question-3208916.html-了解详情
1，签订临时用工协议公司要承担责任与签订劳动合同有什么差异 2，签订临时用工协议，工作人员出事故，摔伤或死亡，与公司怎么划分责任....
//www.110.com/ask/question-3208911.html-了解详情
请问我与用工单位签订了一份临时用工协议，这份协议可视做劳动合同吗？现在我要维权，可以到劳动仲裁机构申请双倍补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-9187420.html-了解详情
临时用工,需要签订免责合同吗,怕临时人员在维修操作中发生意外 到时候公司会承担责任吗, 或者要签订临时用工合同, 我公司一般都是电路方面的问题 要外请水电工来操作, 基本上1天内都可以完成,所以我们都是按次数来计费的, 一次多少钱, 然后工资日结...
//www.110.com/ask/question-3804216.html-了解详情
协议上的期限，而协议上学的是未做满协议期限要扣除七天工资,请问这样做合法吗？而且我说我可以做到补满合同期限，他们说没有十几天的临时工。10月26从工厂出来的，现在还没发工资，属于拖欠工资吗？目前我手上有一份临时用工协议和一份离职工资单，这些证明能够申请劳动仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-9840154.html-了解详情
我家人给别人干活，是临时用工没有什么劳动合同、用人协议。现在干活时从高处摔下来，出院之后对方总是以家里有事为借口，拖着不给赔偿。劳动局说我们这是临时用工，不能做仲裁和工伤鉴定。现在如果我们要起诉雇主，我们需要什么材料以及是怎样的程序呢？...
//www.110.com/ask/question-6622832.html-了解详情
在一家北京装饰公司的外地项目部做资料，当时公司和我签订了一个临时用工协议，文上大概意思说此项目结束，合同失效，工资定为2000/月，无社保。后来因为工期延迟， 低，我考虑是否离开，但是我想维护我个人权益。若我打算离开，想知道因为临时用工协议存在可能驳回我的补偿申请吗？若不存在，我可以得到大约多少赔偿。 ...
//www.110.com/ask/question-2267499.html-了解详情
时在一家北京装饰公司的外地项目部做资料，当时公司和我签订了一个临时协议，文上说此项目结束，合同失效，工资定为2000，无社保。后来因为工期延迟，在外地干 想维护我个人权益，有多大可能性能得到补偿，补偿金额为多少。我还想知道因为临时用工协议存在可能驳回我的补偿申请吗？我若接受转正，可以从哪些方面得到补偿...
//www.110.com/ask/question-2267453.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务