由于身体的不适这已严重影响了我的工作与生活 饱受了病痛的折磨 治疗费不说 就是时时刻刻带给自己的疼痛是谁也无法替代得 坐久站久了都不行 卧床休息 躺久了腰围以下和两条腿就像瘫痪了一样麻木~~~我害怕！！！害怕自己的将来会~~~也许是自己多想的缘故吧！可是才30岁的我就有了这样的毛病 我该怎办？ 再 ...
//www.110.com/ask/question-538751.html-了解详情
条例在实际的执行当中碰到一个问题，请帮助解决： 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由 ...
//www.110.com/ask/question-534603.html-了解详情
尊敬的律师： 工伤保险条例第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇；“（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并 ...
//www.110.com/ask/question-533437.html-了解详情
尊敬的律师： 工伤保险条例第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇；“（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并 ...
//www.110.com/ask/question-529299.html-了解详情
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为１４个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位 ...
//www.110.com/ask/question-479038.html-了解详情
卫生体制综合改革的实施意见》《皖政〔2010〕66号》文件执行，66号文件附件五第三大项安置措施【（二）非在编分流人员。 此类人员与原单位解除人事（劳动）关系，享受以下待遇： 1. 给予经济补偿。按其在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的补偿金，月工资为本人解除 ...
//www.110.com/ask/question-306926.html-了解详情
赔偿或补贴吗？ 还有，关于《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残 ...
//www.110.com/ask/question-248482.html-了解详情
工伤成功，之后鉴定为伤残等级八级。 引用条文： 第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十 ...
//www.110.com/ask/question-126219.html-了解详情
签字就签字了。 这样我的伤残津贴较低，请问您有什么办法没？ 单位是依据————工伤保险条例：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为２４个月的本人工资，二级 ...
//www.110.com/ask/question-80954.html-了解详情
赔偿后，又工作了8年离职时是否还需赔付？ 第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级 ...
//www.110.com/ask/question-40378.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务